媒介总监的岗位职责（通用33篇）
媒介总监的岗位职责（通用33篇）
媒介总监的岗位职责篇1
1、熟悉互联网广告体系，能够带领团队完成媒介拓展、媒体购买、业务数据分析、合同谈判和签订、款项结算等工作;
2、熟悉媒体运作流程，可以按不同媒体的不同要求进行媒体计划的实施、跟进;
4、建立、维护良好的媒体关系，与媒体建立长期稳定的'合作;
5、优化媒介采购成本，把控公司在媒介采购、广告实施中的风险;
6、维护媒体数据库的维护，维护核心的媒介数据，不断完善公司内部的媒介沟通流程，完善公司媒介业务体系。
媒介总监的岗位职责篇2
公关媒介总监岗位职责:
1、负责制定公关媒介策略,组织执行并监督效果;
2、维护现有媒体关系,负责新的媒体资源的开发、管理与维护;
3、能对公司各营销事件进行多角度深入挖掘,打造行业营销热点;
4、对公司品牌推广及企业领导人形象公关媒体传播,提出合理的可行性建议;
5、进行危机管理,及时与相关媒体进行有效沟通,实行媒体干预;
6、设计公关宣传及活动方案,制定可执行性方案,进行公司媒体开拓及活动的公关支持。
任职要求:
1、公关、新闻、市场等相关专业,本科及以上学历;
2、要求6年以上公关媒介及策划工作经验,熟悉媒体运作流程及规则,了解媒体需求;
3、了解相关媒体政策,掌握媒体动向,具有良好的沟通、协调公司内外能力,同时保证与外部公司的合作顺利通畅;
4、品性良好,为人正直,有较强的.应变能力和心理承受力;
5、有医疗行业背景或者运作过医疗项目者优先。岗位职责:
1、负责制定公关媒介策略,组织执行并监督效果;
2、维护现有媒体关系,负责新的媒体资源的开发、管理与维护;
3、能对公司各营销事件进行多角度深入挖掘,打造行业营销热点;
4、对公司品牌推广及企业领导人形象公关媒体传播,提出合理的可行性建议;
5、进行危机管理,及时与相关媒体进行有效沟通,实行媒体干预;
6、设计公关宣传及活动方案,制定可执行性方案,进行公司媒体开拓及活动的公关支持。
任职要求:
1、公关、新闻、市场等相关专业,本科及以上学历;
2、要求6年以上公关媒介及策划工作经验,熟悉媒体运作流程及规则,了解媒体需求;
3、了解相关媒体政策,掌握媒体动向,具有良好的沟通、协调公司内外能力,同时保证与外部公司的合作顺利通畅;
4、品性良好,为人正直,有较强的应变能力和心理承受力;
5、有医疗行业背景或者运作过医疗项目者优先。
媒介总监的岗位职责篇3
职责：
1、负责媒体关系维护，与媒体建立长期稳定的合作关系;
2、依据客户需求，为客户推荐、优选匹配的媒体资源，进行媒体推介方案的提报，并确保提报方案的精确性体系;
3、落实媒体采购、整合工作，进行有效的采购成本控制;
4、负责采购合同的拟定，并确保合同有效执行，监督完成上刊、验收工作;
5、完成媒介资源数据库的收集、整理、分析，及时把握媒体动向，建立完善的媒介信息库，准确完整的汇总媒体信息
任职要求
1、广告、新闻、市场营销专业等相关专业本科以上学历;
2、具备较好的文字撰写能力，熟悉媒体，了解媒体运作规律;
3、良好的商谈沟通、协调应变能力与统筹规划，抗压能力;
4、具备较强的团队合作意识;
5、熟悉媒介投放工作流程和工作模式，以及较强的媒体资源整合能力;
6、文字撰写功底强，能熟练运用常用办公软件(Word、Excel、Photoshop等办公软件)。
媒介总监的岗位职责篇4
职责：
1负责媒体资源洽谈、评估、配合销售、谈判购买、项目执行及资源库管理;
2资源洽谈：引进优势媒体资源，建立资源库，与海内外媒体建立长期的战略合作关系;
3资源评估：从项目的合作条件，合作形式等进行初步筛选，参与媒介策略、购买及商务谈判沟通等;
4项目推荐：将各项优势资源推荐给公司的各个客户部门，根据客户需求推荐适合的项目，达成植入合作;
5购买谈判：沟通媒体年度及项目政策;
6关系维护：联络各大主要媒体建立并巩固与重点媒体的良好关系，与媒体建立长期稳定的战略合作关系;
7负责公司媒介资源整合与开发、媒介部日常运营与管理等工作。
任职要求：
◆具有广告计划、购买经验，或具有影视剧制作、发行、宣传的经验;
◆熟悉互联网广告，有一定媒体资源及人脉关系，对互联网广告行业有丰富了解;
◆具有良好的带领团队能力和解决突发问题的个人能力。
媒介总监的岗位职责篇5
职责：
带领团队进行网红、达人、大V、各渠道的KOL的合作关系开拓与维护;
制定KOL传播投放方案;研究KOL及渠道特性，把控双方合作的策划方案和具体执行细节;
监测统计投放数据，进行分析，便于优化调整投放策略，确保输出优秀的成果;
能够指导团队成员快速成长，带领团队协助完成内部销售媒介需求及媒介策略的统筹，完成媒体考核指标。
职位要求：
1、本科及以上学历。市场，新闻，传媒类专业优先;
2、资深新媒体行业多年达人，你可能写不出段子，但却知道段子出自何处;
3、具有敏锐的市场嗅觉和及时整合资源的能力、良好的媒体资源协调能力;
4、能够承受较大工作压力，反应速度快;
5、具有敏锐的互联网思维和天马行空的想象力，对新鲜事物高度敏感，善于捕捉流行元素及新闻热点。
媒介总监的岗位职责篇6
职责
1、根据brief制定媒介策略，独立完成策划提案。
2、负责媒体新资源、新平台的开发，媒体资源整合，以及数据评估
3、实时掌握大中华地区数字营销行业媒体，海外电商市场的发展动态及趋势。
4、案例分析研究及创新新媒体项目研究。
工作要求
1、5年以上广告公司工作经验，2年以上4AdigitalmediaPlan服务经验。
2、英语或日语能力较强，能直接用外语写方案，且做直接的口头交流。
3、有犀利的商业眼光与逻辑思考能力。
4、沟通能力、流程控制能力较强。
媒介总监的岗位职责篇7
职责：
1、负责公司产品的推广和运营;
2、挖掘现有渠道的合作潜力，提升合作水平;
3、开拓并大量接入app及wap站流量，通过广告形式进行流量变现;
4、通过数据分析，梳理现有合作业务，提升媒体流量变现效率。
5、结合业务发展状况，寻求内外部市场合作伙伴，搭建市场拓展架构
任职资格
1、对广告渠道、大数据行业有一定了解，有渠道拓展经验优先;
2、熟悉互联网广告市场，对互联网广告平台、广告网络、广告产品等具备深刻的理解及认知;
3、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作;
4、工作技能：商务谈判
5、其它要求：有稳定客户资源者高薪聘请。
媒介总监的岗位职责篇8
职责：
1.负责公司广告平台和媒体方(资源方api对接)程序化对接
2.独立完成竞品分析报告、媒介排期制定、协助采购谈判及监测报告;
3.负责媒介关系的维护，保持与媒体的日常联络，随时掌控有关媒体动态的各类信息;
4.协助其他部门，支持媒介策略;
5.带领各媒介组顺利完成媒体考核指标;
6.带领团队协助完成内部销售媒介需求及媒介策略的统筹;
7.定期新资源拓展，稳固公司媒体执行力的优势;
8.了解各媒体效果情况,以精确的数据分析、严谨的逻辑推论为媒介策略的支撑;
9.完成上级交给的其它媒介相关工作。
任职资格：
1.具有DSP(精准投放广告)公司、4A公司资源者，互联网大媒体经验者优先;
2.具有百度网盟，广点通从事媒介工作优先;
3.具有高度责任感，和良好的抗压能力，能保持对专业工作的持续热情;
4.具备良好的时间管理能力和变通能力;
5.理解并认同企业文化;积极进取，有良好的客户服务意识。
媒介总监的岗位职责篇9
1、负责影视剧资源洽谈、评估、配合销售、谈判购买、项目执行及影视资源库管理;
2、影视剧资源洽谈：引进优势电影电视剧等资源，建立影视资源库，与国内制片公司建立长期的战略合作关系;
3、资源评估：组织评估会，从项目的题材、阵容、发行、合作条件等板块进行初步筛选，参与媒介策略、媒介购买及商务谈判沟通等;
4、项目推荐：将影视娱乐项目推荐给公司的各个客户部门，根据客户需求推荐适合的项目，达成植入合作;
5、购买谈判：沟通植入权益和价格，与制作方签订合约;
6、关系维护：与片方建立良好合作关系;组织联络各大主要媒体(电视台、电台、报社、杂志社、网站等)，建立并巩固与重点媒体的良好关系，与媒体建立长期稳定的战略合作关系;
7、负责公司媒介资源整合与开发、媒介部日常运营与管理等工作。
媒介总监的岗位职责篇10
职责
1.负责洽谈各类优质的媒体广告流量的合作;
2.深度挖掘合作方的资源潜力，配合进行公司广告业务开展;
3.进行媒体开拓和媒体关系维护，保证媒体广告资源执行结果;
4.研究各类媒体合作伙伴及相关行业特征，提出合作改善及合作建议;
5.同媒体广告流量推动落实框架协议，推动落实可投放广告主的黑白名单;
6.结合公司实际情况对网络媒体合作模式进行创新和发展。
任职资格
1.有5年以上媒体或互联网相关资源管理或资源策略岗位从业经验;
2.良好的书面表达能力和语言沟通能力;
3.优秀的执行能力和团队意识，承压力强，勇于面对困难和挫折;
4.有媒体资源及人脉者可更优考虑。
媒介总监的岗位职责篇11
职责：
1、媒体资源收集、评选，形成报告供公司领导选定投放;
2、负责为集团副总裁提供媒体投放规划建议，协助公司领导规划年度媒体投放计划。
3、电视媒体，网络，杂志，报纸，刊物，广播等媒体投放跟单;
4、集团媒体投放合同、影像资料，档案管理;
5、季度对投放媒体进行效果评估总结;
6、协助部门进行营销事件规划，提升企业的品牌知名度、认同度和美誉度。
基本任职要求：
1、具有5年以上媒体相关的工作经验;
2、熟悉传统媒体及新媒体的运作方式。
媒介总监的岗位职责篇12
职责：
1.根据公司整体战略规划制定整个媒介拓展及购买计划和传播策略;
2.搜集相关媒介资料并进行分析，开发和维护媒体资源;
3.配合公司整体经营需求，完成媒介板块全面工作，并对媒体合作前、中、后进行节点把控;
4.带领团队内部不断学习分享，共同实现公司年度目标。
岗位要求：
1.5年以上媒介工作经验，有4A广告公司、快消、美妆行业经验优先考虑;
2.具有丰富的媒介资源和良好的媒体关系，独立负责并运做过具体项目;
3.能鉴别各个网络渠道的媒介属性，媒介推广的效率，并输出对应渠道的媒介投放策略;
4.对用户有深刻洞察，理解用户生活方式和购物心理。
媒介总监的岗位职责篇13
1.带领媒介开拓WAP网站，APP媒体，完成团队拓展指标，并对媒介进行KPI考核，媒介日常事务处理，项目进度的把控，并对该项目的任务额进行负责;
2.负责为公司广告平台拓展整体移动流量(包括apps、SDK、API接入、系统流量接入、运营商流量接入等)并对拓展结果负责;
3.根据公司业务需求和客户产品宣传与推广的要求，提出媒体策划与购买方案,保证媒体计划的实施、执行、跟进以及监督,为公司项目提供媒介支持(包括报价、媒介策划)
4.负责与APP媒体及WAP网站的对接、协调维护媒体关系，与媒体建立长期稳定的合作关系;
5.搜集相关媒介资料并进行分析、整理，及时把握开发者动向;
6.对移动市场(安卓、IOS)推广渠道有多种了解，有自己的见解、方法，并拓展更多可合作方式;
7.对媒体宣传成本负责，能有效减低媒体的综合成本;
8.进行行业及竞争对手的监测和数据分析，参与公司招标客户的比稿工作，撰写和制作调研工作报告;
9.培养新媒介，为其日常工作提供良好的指导与支持;了解部门人员动向及具体情况。
媒介总监的岗位职责篇14
职责：
1、根据公司的发展要求，制定项目的媒介策略及实施媒介计划;研究媒体趋势和环境，负责各类媒体计划的实施、执行、跟进和监督;
2、对媒体资源进行有效分析、开发和管理,及时配合客户需求完成媒介资源计划及合作洽谈;
3、负责各类媒体的开拓，包括但不限于户外媒体、社交类媒体;
4、负责对执行的广告投放进行监督和追踪，对执行效果进行评估分析，不断优化广告投放效益;
5、整合、管理媒体资源，建立媒体资源库，完善相关机制，保持并增进与大众或行业媒体的关系维护;
任职资格：
1、本科及以上学历，广告、新闻传播、市场营销相关专业毕业经验者优先;
2、5年以上媒介经验，对传统媒体和新媒体的各项资源均有深入的了解;
3、有丰富的线下广告投放经验，充足的线下媒体资源，熟悉掌握线下媒体投放策略;
4、具备优秀的信息分析处理能力，独立工作能力强，心理承受能力强;
5、具有较强的媒介传播价值分析能力和创意能力，了解媒体传播及广告投放操作流程;
媒介总监的岗位职责篇15
1、管理与监督媒介中心的媒介执行工作;
2、负责媒体传播战略的制定与执行;
3、负责云媒体平台媒体资源扩充及管理;
4、负责自营产品规划和运营管理;
5、云媒体平台媒体方金融合作沟洽谈管理;
6、负责媒介部与公司各部门的工作协调、配合，不断优化本部门的工作流程;
7、建立有深度、长期并稳定的媒体关系，提升对媒体的运用效能;
8、负责完成上级领导交办的其它工作。
媒介总监的岗位职责篇16
1、对接客户需求，制定媒介公关策略：包括媒体渠道选择、预算分配及传播逻辑，媒体平台不限于：微博、微信、小红书、知乎、抖音、一直播、秒拍或其他社交媒体合作平台。
2、把控整体，协调好媒体、客户及公司内部之间的合作进度，确保项目有序执行。
3、沟通协调并监督媒体能高质量，高效率的完成深度合作。
4、对结果负责，有完整的效果的预估、投放后的效果整理及评估机制。
5、能够充分理解公司各部门的岗位与职能，以项目落实为目标，协调好各部门推进整体项目进程。
6、开发及维护公司既有供应商关系，及时有效的推进各媒体及供应商的项目结算安排，提出创新的合作形式建议，与媒体保持长期友好的合作关系。
7、带领团队内部不断学习分享，共同实现公司年度绩效
8、有很好的团队管理经验，项目管理经验。
媒介总监的岗位职责篇17
职责：
1.根据业务需要对部门进行统筹安排，带领团队全力配合客户部完成各项年度经营指标;
2.带领部门配合策划一起完成客户提案，提供媒介部门的推荐建议方案;
3.制订年度及项目的媒介策略;包括制定发稿、信息搜集、项目搜索、剪报制作、数据校对、数据备份等后台工作流程，全程
监督，不断提高质量;
4.对媒体开发、媒体沟通、媒体合作、媒体活动、危机管理等服务内容进行规划、执行和质量监督，不断提升部门整体水平和
行业竞争力;
5.负责组织联络各大主要媒体(电视台、电台、报社、杂志社、网站等)，建立并巩固与重点媒体高层领导的关系，与媒体建
立长期稳定的战略合作关系
6.根据客户需求撰写、审核各种稿件
7.监督和跟踪相关项目的实施进度;
8.媒介部日常管理、及时发现问题，协同解决;
9.负责部门员工的工作安排、指导、协调团队关系，树立团队精神，建设团队文化，培养新人，做好人才储备工作;
10.完成管理层临时交办的工作，固定与客户部(业务单位)提交业务建议方案。
任职要求：
1.专科以上公关、广告、新闻学等相关专业毕业。从事公关活动20xx年以上市场营销或快消品相关行业工作经验，有大型品牌传
播，大型公司公关传播经验者优先。年龄30-45。
2.市场敏感度强，对客户品牌及市场营销有较深厚的理解，能针对客户的市场、品牌策略进行整合营销策划，具有较强的媒体
策划、商业包装能力
3.良好的沟通技巧及服务意识，有责任心;
4.出色的咨询、领导和团队建设能力
5.优秀的英语读写能力;
6.很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力，很强的沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心;
7.具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力;
8.有从事公关业、广告业或文化传媒公关行业相关工作经历优先。
9.具备精诚合作的良好团队合作的工作能力。
10.工作稳定性好，与公司共同成长的意愿较高。
11.具备业务拓展、多任务管理、时间管理和项目预算管理能力
媒介总监的岗位职责篇18
职责
1、统筹安排北京分公司媒介安装线条工作，媒介安装团队管理，
2、了解公司常规媒体广告发布流程;
3、根据客户合同实际情况合理指导安排广告上、下刊计划。
4、能结合客户需求与公司媒体资源情况进行媒体点位合理统筹、排期;
5、结合广告发布的实际情况进行评估、为销售部门提供客户跟进方案;
6、跟踪、协调处理广告投放期间的异常情况或投诉事件。
岗位要求：
1、大专以上学历，广告，新闻、传播等相关专业可优先考虑;
2、1年以上广告、电梯媒体行业相关经验者优先;
3、具有较好的分析能力和良好沟通协调能力;
4、性格积极向上，同时具备不少于2年团队管理经验。
媒介总监的岗位职责篇19
职责：
1、主合作媒体商务关系维护，媒体核心层关系为主;
2、媒介团队管理，及绩效达成;
3、最大化拿到媒体政策;
4、统筹媒介部服务于全国销售运营及内部，确保媒体关系畅通;
5、了解市场及竞品情况，及时反馈及其他需要媒介部工作。
任职要求：
1、5年以上商务经验，2年以上管理经验，代理公司信息流媒介总监经验优先;
2、熟悉媒体圈、头条、快手媒体销售或渠道优先
3、商务能力强，谈吐稳重
4、大专以上学历，能适应出差
媒介总监的岗位职责篇20
职责：
1、负责整体媒体传播战略的制定与执行，确保达成客户的商业目标;
2、制定和实施年度媒体拓展计划和媒介执行计划，及媒体关系的维护策略等;
3、整合公司视频媒体资源，稳固公司强大的媒体执行力的优势，维护公司专业品牌形象;
4、为新项目提供媒介支持(包括报价、媒介策略)，并为项目合理分配执行人员;
5、负责媒介部与公司各部门的工作协调、配合，不断优化本部门的工作流程;
6、调查及整理汇总媒体行业数据，提出传播形式创新建议;
7、建立有深度、长期并稳定的高端媒体关系，提升对媒体的运用效能;
岗位要求：
1、大学本科及以上学历新闻学专业、传播学专业、公共关系学专业、广告学相关专业者优先;
2、2-3年视频媒体媒介工作经验，2年同岗位团队管理经验，对媒体特点以及操作流程有清晰认识，有能力管理主要媒体关系;
3、良好的语言表达能力与沟通能力，抗压性强，具有团队合作精神和良好的组织协调能力
媒介总监的岗位职责篇21
职责：
1、开发和管理媒体资源，及时把握媒体动向，充分掌握媒介知识、报道需求，给客户提供公关传播的创新形式以及策略建议;
2、带领媒介团队服务汽车客户公关全案工作;
3、带领媒介团队进行全年大小活动媒体接待工作;
4、独立与客户沟通内容，方案及结果汇报;
5、深度媒体沟通，维护媒体关系，进行日常传播及危机处理。
任职要求：
1、4年以上汽车公关媒介经验;
2、有广泛、深入的媒体资源关系，通晓媒体运作模式和规律;
3、沟通能力强，能独立对接客户，承接工作内容，作工作汇报。
4、优秀的资源开发和整合能力、团队协作能力;
5、具备较强的媒介谈判能力，准确跟媒体核心人员交流，并进行最优价格谈判。
媒介总监的岗位职责篇22
职责：
1、负责全媒体资源的开拓及维护、负责整合公司媒介资源;
2、搭建媒介团队，制定公司媒介执行方案与年度媒介拓展计划并组织实施;
3、对媒体进行信息发布监测，效果跟踪，并定期形成监测报告;
4、对各项目的媒体发布策略和媒介发布计划进行管理和控制，审核媒体发布的质量、数量，控制整体成本;
5、对各项目的媒体发布策略和媒介发布计划进行管理和控制，审核媒体发布信息保证及时准确;
7、及时的了解、协调、反馈公司客户的发布情况，并与相关人员沟通;
8、根据计划进行传统媒体、新媒体的渠道的合作谈判;
9、对接相关媒体，完整掌握媒体资源，和媒体保持长期稳定的合作关系;
任职要求：
1、五年以上公关传播行业经验，两年以上媒介总监工作经验，本科以上学历;
2、熟悉传统及新媒体运作模式与发展动态;
3、具有媒体策略、投放计划、媒介分析方案的策划与撰写的能力;
4、具备较强的观察力和应变能力，优秀的人际交往和协调能力、较强的社会活动能力
5、具有出色的人际沟通能力与良好的中文语言表达及书写能力;
6、具有较强的管理组织与协调能力。
媒介总监的岗位职责篇23
职责：
1、根据公司制定的战略和业务进展情况，制定媒介相关工作的发展规划和发展策略，领导公司媒介工作高效展开;
2、在部门具体工作实施中把握方向，指导重大、核心及疑难问题，保证有关媒介管理工作顺利开展;
3、对媒介部的总体发展提供有价值的建设性意见，推动媒介部全面健康的发展;
4、组织和推动媒介工作系统的建设与提高，带领媒介工作的创新;协调各部门之间的关系融洽发展;
5、保证与客户部及网站的良好沟通，内部提高服务满意度，对外准确传达，保证公司利益
任职资格:
1.本科(含本科)以上学历，有5年及以上网络媒介管理工作经验;
2.全面、透彻了解互联网营销手段和方法，对互联网广告有深刻独到理解;熟知汽车行业基本规律，洞悉和准确解读客户需求;兼具创新性思维能力和客户全部广告项目统筹把控能力;熟炼使用办公软件word，excel、powerpoint;
3.具有良好的沟通与协作能力、主观能动性等;
4.有汽车、快消行业经验优先考虑。
媒介总监的岗位职责篇24
职责：
1.负责媒介资源谈判、维护和拓展，并负责各重大媒体的日常联络及关系维护;
2.充分理解客户的媒体传播需求，为项目提供媒介支持，完成媒介策略及媒介购买方案的制定;
3.配合销售及策划的社会化媒体营销工作需求，协同服务团队达成传播KPI及ROI指标，对服务团队负责;
4.对已投放广告、软性资源数据整理分析，根据数据对媒介推广进行把控及调整，并形成分析报告;
5.管理媒介团队，并指导其具体工作。
岗位要求
1.本科以上学历，广告学、公共关系学等相关专业优先考虑;
2.三年以上媒介策划相关工作经验，熟悉品牌客户媒介传播策略;
3.熟悉互联网行业或移动互联网行业的媒体推广，并对于传播规律熟悉;
4.擅长媒介管理经验，具备4A广告公司或互动公司工作经验优先;
5.熟练掌握数据获取及整理技能，能输出简洁/易懂的专业数据报告;
6.有媒介资源优先。
媒介总监的岗位职责篇25
职责：
1、负责公司媒体开发战略的制定与执行，确保达成客户的商业目标;
2、整合公司媒体资源，稳固公司强大的媒体执行力的优势，维护公司专业品牌形象;
3、全面、细致的管理与监督公司媒介部的媒介招商执行工作，管理监督项目回款情况;
4、为新项目提供媒介支持(包括报价、媒介策略)，并为项目合理分配媒介专员及其他媒介执行人员;
5、负责媒介部与公司各部门的工作协调、配合，不断优化本部门的工作流程;
6、调查及整理汇总媒介行业数据，提出传播形式创新建议;
7、负责所辖员工的日常管理、指导、培训及评估。
岗位要求：
1、大学专科及以上学历;中文专业、新闻学专业、传播学专业、公共关系学专业、广告学相关专业;
2、5年媒介开发工作经验，3年同岗位团队管理经验，对媒体特点以及操作流程有清晰认识，有能力管理主要媒体关系;
3、良好的语言表达能力与沟通能力，抗压性强，具有团队合作精神和良好的组织协调能力;
媒介总监的岗位职责篇26
1.负责媒介资源谈判、维护和拓展，并负责各重大媒体的日常联络及关系维护;
2.充分理解客户的媒体传播需求，为项目提供媒介支持，完成媒介策略及媒介购买方案的制定;
3.配合销售及策划的社会化媒体营销工作需求，协同服务团队达成传播KPI及ROI指标，对服务团队负责;
4.对已投放广告、软性资源数据整理分析，根据数据对媒介推广进行把控及调整，并形成分析报告;
5.管理媒介团队，并指导其具体工作。
媒介总监的岗位职责篇27
职责：
1、有5年左右经验优先
2.负责公司广告平台和媒体方(资源方API或SDK对接)程序化对接
3.独立完成竞品分析报告、媒介排期制定、协助采购谈判及监测报告;
4.负责媒介关系的维护，保持与媒体的日常联络，随时掌控有关媒体动态的各类信息;
5.协助其他部门，支持媒介策略;
6.带领各媒介组顺利完成媒体考核指标;
7.带领团队协助完成内部销售媒介需求及媒介策略的统筹;
8.定期新资源拓展，稳固公司媒体执行力的优势;
9.了解各媒体效果情况,以精确的数据分析、严谨的逻辑推论为媒介策略的支撑;
10.完成上级交给的其它媒介相关工作。
任职资格：
1.具有SSP(精准投放广告)公司、4A公司资源者，互联网大媒体经验者优先;
2.具有百度网盟，广点通从事媒介工作优先;
3.具有高度责任感，和良好的抗压能力，能保持对专业工作的持续热情;
4.具备良好的时间管理能力和变通能力;
5.理解并认同企业文化;积极进取，有良好的客户服务意识。
媒介总监的岗位职责篇28
职责：
1.拓展销售和渠道所需媒体资源，设定并实现媒介目标即公司业务指标。
2.媒介策略的规划和制定:根据客户的公司和业务情况，准确把握阶段性传播内容，为客户提供包括时间、内容、形式、媒体在内的完整阶段性计划。
3.根据公司整体战略规划制定整个媒介拓展及购买计划并上报公司管理层审批，协调各个相关部门实现业绩目标。
4.重点负责媒体拓展，谈判及沟通维护，并进行相关媒介知识培训与指导。
5.具备一定的培训能力，定期的媒介训练营(例会，交流、培训)。
6.建立广告网络媒体资料库。对媒体投放业绩负责，能有效提高联盟媒体覆盖率和竞争力。
岗位要求：
1.有丰富的采购经验与媒体策划经验;对媒体的应用具有自己的见解
2.拥有丰富的行业背景，一定的媒体人脉资源;有知名4A公司工作经验者优先
3.有2年以上互联网媒介团队管理经验
4.非常熟悉程序化购买的原理、策略和优化执行的细节技巧，有实时竞价的程序化媒体投放实际验者优先考虑;
媒介总监的岗位职责篇29
1、了解品牌公关关系工作的各项需求，建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系，负责联络、开拓及维护媒体关系。
2、整合各种网络推广平台，组织专题接触目标消费族群提升品牌口碑和美誉度。
3、负责微信公众号、新浪微博、小红书、B站、抖音、快手、淘宝直播等平台的推广，负责KOL的筛选与合作推进。
4、开拓对外异业联盟各种合作，开发新的合作领域、不断扩大推广范围。
媒介总监的岗位职责篇30
1、负责统筹内容创作部管理工作，制定本部门管理制度、流程和培训;
2、独立负责公司多层面媒体管理及维护;
3、负责媒体公关发布统筹，监控公司各项目的媒体发布进程;
4、负责媒体资源整理和拓展工作;
5、参与公司内容运营策划工作，管理并统筹内容策划创作;
6、负责根据整体媒体环境、客户行业特点、资本市场行情进行舆情分析，提供专业媒体策划方案;
7、有2年以上财经记者经验优先。
媒介总监的岗位职责篇31
1.负责洽谈各类优质的.媒体广告流量的合作;
2.深度挖掘合作方的资源潜力，配合进行公司广告业务开展;
3.进行媒体开拓和媒体关系维护，保证媒体广告资源执行结果;
4.研究各类媒体合作伙伴及相关行业特征，提出合作改善及合作建议;
5.同媒体广告流量推动落实框架协议，推动落实可投放广告主的黑白名单;
6.结合公司实际情况对网络媒体合作模式进行创新和发展。
媒介总监的岗位职责篇32
职责
1、负责公司媒体关系的建立与维护，与媒体建立广泛的联系，包括内容合作、公关传播等;
2、公司媒体活动的方案策划及撰写、组织和执行，建立稳固发展的媒体关系;
3、负责撰写媒体发布的新闻稿件及新闻稿件的收集整理和汇总存档;
4、组织有关企业自身和相关合作伙伴有关的媒体推广活动工作，包括新闻发布会。
5、邀请记者对重要客户进行访谈及参与客户的活动。
任职资格
1、本科以上学历，公关、新闻、金融等相关专业优先;
2、熟悉公关行业，至少拥有2年公关传播、活动组织管理等相关工作经验;
3、性格开朗，具有良好沟通能力和团队合作精神，工作认真负责、细心、刻苦耐劳;
4、有良好的口头表达能力和逻辑思维能力，具备良好的媒体资源协调能力;
5、具备较好的文字撰写能力，熟悉传统媒体、有新媒体经验，了解媒体运作规律。
媒介总监的岗位职责篇33
Planning
1.理解客户的需求，提供KOL的选择策略方案及账号推荐;
2.必要时，参与客户提案沟通;
3.分析总结不同数据端、监测优化工具的报告，撰写有价值的结案报告。
Executing
1.与需要合作的KOL进行发布内容的沟通，时间的沟通
2.确认发布内容是否符合要求，提供反馈意见
3.与客户部确定客户对于内容的反馈
Buying
1.整合公司各类KOL资源，增强媒介执行优势;
2.全面、细致的管理与执行采购工作，管理监督项目执行效果;
3.收集并分析投放效果，提出采购策略更新方案;
4.负责梳理KOL库等数据库梳理工作;发现新媒体类型、新广告形式等市场新动态，为创意部提供新资讯;
5.评估KOL质量，评估分析报告、完成KOL采购任务，及供应商管理。