新媒体运营经理工作职责（精选31篇）
新媒体运营经理工作职责（精选31篇）
新媒体运营经理工作职责篇1
1.根据公司运营目标，制定责任区域的运营计划
2.负责公司产品在责任区域内的开发运营工作及后续维护服务工作;
3.及时了解并准确把握用户需求，对产品功能及运营方案的改进提出合理化建议;
4.协助参与合作伙伴的营销计划与活动的`落实，相关费用的核对;
5.负责下属人员日常工作及业务的管理、指导、监督、检查和落实;
新媒体运营经理工作职责篇2
1、负责新媒体平台的内容策划、互动设计、用户沟通及维护，并依托新媒体展开网络营销，包括网络公关、线上活动、互动营销的'策划和执行。
2、有一定的文案能力，思维发散，更能结合教育业务线方向，做出有传播力的策划和创意;
3、熟悉新媒体的内容运营及传播推广;
4、跟学生和家长客户做朋友，懂得调动用户热情，形成良好线上和线下互动;
5、认可在线教育方向，更相信教育的营销可以做得轻松有趣!
新媒体运营经理工作职责篇3
1、根据公司的规划，制定微信、官网等新媒体平台的运营策略并执行;
2、负责内容的策划、线上及线下的`产品推广、内容营销，提高品牌影响力和关注度;
3、负责各新媒体平台的常规运营，包括定期专题内容策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理;
4、根据产品特点，挖掘新闻热点及事件营销，撰写新媒体图文及设计传播方案;
5、负责做好拉新、留存活动的计划与安排;
6、定期整理运营数据，对相关运营数据进行监控、分析、报告，同时制定优化措施、调整运营策略;
7、深入了解微信、APP等特点及资源，建立渠道关系，开拓其他媒体平台合作及资源置换，以提升粉丝量;
8、负责部门队伍的建设、人才培养与保留。
新媒体运营经理工作职责篇4
一、职责
1、负责新媒体平台矩阵搭建，从0到1的阶段;
2、负责新媒体内容策划、文案撰写的实操，承担拉新和转化的KPI;
3、根据全年节奏制定季度和月度的运营活动计划，通过计划的推动与落实完成拉新和转化的KPI;
4、熟知内部产品特点并通过外部端渠道的扩展进行产品推广;
5、对知识付费市场有足够的灵敏度，给出有助于产品迭代的建设性方案并能独立运作其方案。
二、任职要求
1、本科及以上学历，市场营销、新闻、计算机等相关专业优先;
2、三年以上产品运营工作经验优先，有互联网教育工作经验的优先;
3、有较强的文字功底，创意想象力强，善于结合网络热点撰写微信公众号文案;有线上活动策划或公众号运营经验优先;
4、有音视频平台知识付费会员体系搭建经验优先;
5、擅长人际沟通，有优秀的语言表达能力，灵活、机智的判断力和处事能力;
新媒体运营经理工作职责篇5
一、职责
1、负责公司自有社会化媒体运营(微信公众号等)，利用自媒体进行品牌推广，产品营销;
2、负责新媒体传播内容的策划、编辑及更新，协调公关、品牌提供传播内容、活动策划;
3、制定推广计划，策划有助于品牌知名度、影响力提升的'用户活动，提升用户参与活跃度;
4、建立有效运营手段提升网友活跃度，增加粉丝数，提高品牌关注度，实现销售转化;
5、KOL/自媒体账号合作洽谈及资源整合;
6、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，即时掌握新闻热点，能够完成专题策划、编辑制作;
7、协助品牌推广、市场企划、渠道政策制定，并落地执行，评估实施效果;
8、与电商部门合作，完成公司销售战略。
二、任职要求
1、本科学历或以上，新闻、中文、市场营销及广告学专业优先;
2、3年以上互联网内容相关运营经验;
3、热爱新媒体，对社交、传播、用户体验等有自己成熟的想法;
4、进取心较强，对工作和自身有较高的期望，有互联网或相关经验者优先;
5、有个人微博运营号或微信公众号者优先。(附带微博/微信账号及粉丝数量)
6、熟悉微信公众号及小程序的网络运营。
新媒体运营经理工作职责篇6
一、职责
1、负责新媒体运营策略的制定，组织并实施自媒体平台的日常运营及推广工作;
2、通过有效的运营手段扩大粉丝数及提升粉丝的活跃度、互动率，进行有效的新媒体营销;
3、负责新媒体渠道数据分析，能通过数据分析发现问题，并提出可行性解决方案;
4、负责搜集客户、媒体、用户在微信和微博等相关渠道方面的使用习惯，协助制定相应的营销策略;
5、负责自媒体平台相关内容的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向，提升用户的拉新、复购和社会化传播;
6、关注新媒体传播的趋势和变化，定期提出创新推广方案并进行实践。
二、任职要求
1、三年以上新媒体推广及团队管理经验;
2、有稳定合作的新媒体资源，且有新媒体推广的丰富经验;
3、善于整合推广资源，擅长同媒体粉丝进行互动和沟通;
4、字功底好，思路活跃，对内容以及文章有较强的判断能力;
新媒体运营经理工作职责篇7
1、负责公司自有社会化媒体运营(微信公众号等)，利用自媒体进行品牌推广，产品营销;
2、负责新媒体传播内容的策划、编辑及更新，协调公关、品牌提供传播内容、活动策划;
3、制定推广计划，策划有助于品牌知名度、影响力提升的用户活动，提升用户参与活跃度;
4、建立有效运营手段提升网友活跃度，增加粉丝数，提高品牌关注度，实现销售转化;
5、KOL/自媒体账号合作洽谈及资源整合;
6、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，即时掌握新闻热点，能够完成专题策划、编辑制作;
7、协助品牌推广、市场企划、渠道政策制定，并落地执行，评估实施效果;
8、与电商部门合作，完成公司销售战略。
新媒体运营经理工作职责篇8
一、职责
1、根据事业部需要打造自媒体矩阵，通过微信公众号、今日头条、社群、抖音、快手等自媒体平台的运营策划和维护，吸引粉丝并进行转化;
2、根据公司定位，负责整体短视频内容的规划，摸索短视频的创新玩法，有料、有传播性的短视频;
3、能够以当下热点制造话题，知道受众喜好;
4、负责各个新媒体平台方案的策划、执行，投放前的趋势研究与投放后的评估分析，为产品宣传找到新的突破口;
5、持续对运营数据进行监测分析，收集用户反馈，不断优化运营策略。
二、岗位要求
1、大专及以上学历，有新媒体运营和知识付费相关工作经验者优先;
2、有短视频运营和社群运营相关工作经验者优先;
3、热衷关注互联网热点，各种表情包重度使用者，各种段子热门梗热词随口就来;
4、熟悉短视频内容表现形式，能独立撰写短视频内容方案;
5、脑洞大、多创意。
新媒体运营经理工作职责篇9
1、组织执行各终端店铺年度工作计划，确保店铺销售任务达成;
2、将公司总销售任务分解到各终端店铺，并督促其完成，降低公司经营风险;
3、负责提升终端店长管理水平，提高销售额;
4、负责各区域终端店铺零售额、利润率、市场占有率等各项经营指标的达成;
5、负责加强终端店铺人员管理和培训;
6、参与制定终端店铺的促销方案，品牌推广方案，对促销活动的`方式方法提供建议;
7、负责对终端店铺数据上传工作进行督促，支持商品部买手对终端店铺进销存状况进行跟踪分析与货品决策。
新媒体运营经理工作职责篇10
1、负责的官方微博、微信、抖音、小红书等新社会化媒体的管理，带领团队完成相关内容;
2、带领团队完成活动的策划和跟进执行;
3、通过有效运营手段提升品牌知名度和品牌形象，增加有效粉丝数量和平均转发率;
4、跟踪推广效果，分析数据并反馈，与公司各部门进行新媒体相关业的'沟通及数据统计;
5、快速响应社会、行业热点话题，对新媒体账号的关注度负责;
6、建立有效运营手段提升网友活跃度，增加粉丝数，提高关注度;
7、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，即时掌握新闻热点，能够完成专题策划、编辑制作。
新媒体运营经理工作职责篇11
一、职责
1、负责新媒体(包括不限于微博，今日头条，微信公众号，Facebook,Twitter等)运营管理，作为第一对接人，加强与用户和媒体的联动，扩展关注用户，增加品牌热度;
2、制定公司整体的媒体运营策略，负责对外发文和用户体系搭建，调动用户积极性并提升满意度;
3、负责公司宣传、品牌传播、市场营销等方案的制订和实施;
4、建设社区，统筹各种线上、线下活动，提高品牌知名度与美誉度;
5、建立和维护媒体关系，对各类媒体传播进行监控，确保公司品牌形象的统一输出;
6、公司网站规划与SEO优化。
二、任职要求:
1、新闻传播、汉语言、市场营销等相关专业研究生或本科以上学历;
2、5年以上新媒体(门户网站、网络社区等)相关运营管理工作经验，有丰富的互联网推广和新媒体运营经验，熟悉推广渠道;
3、有创意，具备扎实的策划功底和文案撰写能力;
4、学习能力强，有区块链行业经验者优先，有海外媒体资源者优先。
5、产品，课程，公司介绍PPT制作。
新媒体运营经理工作职责篇12
一、职责
1、负责平台资讯内容的编辑、撰写、创意、维护等
2、负责微信平台、微博、小红书的日常更新与维护;
3、负责内容资讯在各平台终端的推荐和推送;
4、负责策划、制作、维护相关资讯专题等内容产品并进行推广;
5、负责增加粉丝数，并及时与粉丝互动，提高关注度和粉丝的活跃度;
6、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营等及新模式;
二、任职资格
1、有责任心，对工作积极热情，保质保量的完成工作任务。
2、注重团队合作;善于沟通，具有较强的学习能力和洞察力领导力。
3、思维敏捷，文字功底扎实，语言表达能力强，具备互联网思维。
新媒体运营经理工作职责篇13
一、职责
1、负责微信、微博、头条、百家号等自有媒体平台的运营;
2、负责微信公众号的运营，有自己的文案风格并能根据需要运用到产品运营中;
3、结合公司的产品，借助事件营销或新闻热点，策划专题或制造火爆话题，并进行对外推广和发布;
4、不断开发各类新媒体形式，并在平台建立品牌账号进行品牌推广;
5、开发新媒体领域达人资源并做好维护，争取品牌的多渠道输出;
6、通过各种手段增加新粉丝，提高粉丝黏性;
7、与销售渠道部门密切配合，结合市场实际推进过程，制定新媒体端运营推广策略。
二、任职要求
1、本科及以上学历，市场营销、工商管理或电子商务相关专业优先;
2、至少5年以上品牌策划工作经验，至少3年以上新媒体运营工作经验，有较强的的文字功底、版面设计能力及运营数据分析能力;
3、熟悉媒体特征及营销方式，包括搜寻引擎营销、论坛、博客、SNS、推广活动、口碑营销、病毒式营销等;
4、有市场运营、策划推广、人员组织的实践经验和业绩;
5、性格活泼积极，有良好的团队合作精神和沟通协调能力;
6、对分销模式及工具有深刻了解，熟悉云集、贝店运营模式，并有自己独到见解的优先考虑;
7、具有创新思维，喜欢时尚潮流，热爱服装行业、互联网行业，具有珠宝、服装、影视传媒、酒店、旅游等相关行业者优先考虑。
新媒体运营经理工作职责篇14
职责：
1、组织执行各终端店铺年度工作计划，确保店铺销售任务达成;
2、将公司总销售任务分解到各终端店铺，并督促其完成，降低公司经营风险;
3、负责提升终端店长管理水平，提高销售额;
4、负责各区域终端店铺零售额、利润率、市场占有率等各项经营指标的达成;
5、负责加强终端店铺人员管理和培训;
6、参与制定终端店铺的促销方案，品牌推广方案，对促销活动的方式方法提供建议;
7、负责对终端店铺数据上传工作进行督促，支持商品部买手对终端店铺进销存状况进行跟踪分析与货品决策。
任职要求：
1、市场营销、管理类、广告类或服装设计类相关专业大专以上学历
2、具有服装行业的从业背景，在相关企业(高端男装)任职运营管理三年以上;
3、熟悉公关媒体品牌推广运作，具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧;
对本行业的市场环境有深刻的理解。
4、品牌意识强，具有出色提案能力和沟通技巧,有大型相关策划实务操作经验及成功品牌策划案例;
5、对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力,能独力操作品牌营销工作，在组织、计划、控制、协调等方面有较强能力，有人际交往能力及沟通谈判技巧。有能力带领团队进行高效工作。
新媒体运营经理工作职责篇15
1.负责移动互联网自媒体平台(微博，微信等)的日常运营及推广工作
2.能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质和有高度传播性的内容
3.负责增加粉丝数，提高关注度与粉丝活跃度，并及时与粉丝互动
4.挖掘和分析用户习惯，情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动
5.充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求，探索新的运营模式
新媒体运营经理工作职责篇16
职责：
1、负责知识付费内容领域的整体工作，包括市场调研、产品接入、用户需求分析、投放价值评估等;
2、负责甄选知识付费产品进行CPS合作，并针对合作效果制定投放策略，使广告投放效果达到最大化;
3、熟悉微信公众号的操作，负责知识付费内容相关的制定、优化及数据统计;
4、协同商务、运营团队进行市场推广、商业变现，跟踪行业及产品的趋势动态。
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上互联网产品、运营管理经验，1年以上知识付费领域工作经验;
2、熟悉知识付费行业内容传播发展趋势，对付费内容有独特的创新意识和前瞻能力。
3、卓越的项目计划、组织、领导、控制能力，能够通过出色的项目管理达成预定目标;
4、对互联网内容产品领域有独到的见解和市场洞察能力;
5、良好的组织规划能力、学习力、创新突破力，能承受一定的压力。
新媒体运营经理工作职责篇17
职责：
1、负责店铺新媒体平台的各项工作，负责淘内内容的审核输出，为用户提供优质、有高度传播性的优质原创内容，提高微信公众号、微博、抖音、小红书等新媒体的传播量和关注度
2、提高微信公众号、官方微博抖音等新媒体方面的粉丝活跃度，与粉丝做好互动，挖掘和分析用户的阅读喜好及体验感受
3、开拓更多的新媒体资源，搭建公司品牌宣发渠道，整合公司新媒体资源做内容宣发
4、关注和分析同行业的标杆性公众号，了解各平台的运营模式及用户人群特点，来进行内容规划
5、协助运营人员完成运营需求，顺利推进整体计划进展
6、合作媒体的对接、维护，推广效果跟踪
【任职要求】
1、大专以上学历，有3年以淘内淘外内容独立运营经验
2、熟悉新媒体及各类功能操作，熟悉微信、微博、抖音、小红书等新媒体运营模式
3、拥有敏锐的市场洞察力，对热点事件、新闻敏感，对新媒体平台有浓厚的兴趣
4、高度的责任感和上进心，思维敏捷，执行能力强，善于接受挑战，有团队合作精神，并具备一定的抗压能力
5、渠道拓展、维护，能探索不同渠道的运营模式，挖掘新用户
新媒体运营经理工作职责篇18
职责：
1、负责公众号、网站、淘宝详情相关广告文字及宣传性文案的撰写、维护工作;
2、拍摄宣传用的照片、视频、输出平面设计;
3、负责或协助淘宝、网站、公众号的内容整合、定案和发布;
4、负责或协助线上线下产品宣传和推广活动的运营策划。
任职资格：
1、专注于公司产品的展示，能充分理解公司行业，公司产品，客户诉求;
2、文案能够清楚地展示产品特点，表达出产品技术特色;
3、有非消费电子产品、工业类、特殊行业产品网店设计工作经验优先;
4、熟悉工具软件，有美工基础，沟通能力良好。
5、能够分析店铺转化数据，运用有效手段提升用户关注度。
6、大专以上学历。
新媒体运营经理工作职责篇19
负责新媒体平台(微信、微博、知乎、头条、抖音等)的日常运营及推广工作;
·能独立运营微信公众号，熟悉微信公众号运营相关规则和技巧;掌握微信平台、公众平
台的各项功能点，对微信运营手法有自己的见解;
·负责微信公众号的日常运营维护，营造积极、活跃的氛围，提升微信公众号的影响力和关注度;
·各媒体平台的运营策划，熟练掌握增粉技巧，能在较短时间增加大量粉丝关注;利用各媒体平台进行品牌推广和产品销售，挖掘产品卖点，找准目标客户心理，提高转化率;
·根据运营需求，独立策划与组织各类线上、线下活动，增加曝光率，提高粉丝数量及用户粘性;
·跟踪推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;监控推广效果和数据分析，对推广效果进行评估改进。
·管理团队成员，并对团队成员进行指导、监督、考核和培训。
新媒体运营经理工作职责篇20
职责
1、负责运营和管理公司的新媒体账号;
2、高效产出年轻人喜欢的热点视频内容，完成粉丝增长和点赞互动目标;
3、负责图文文章和短视频的素材收集、剪辑、包装、整合配音等工作，完成内容发布;
4、进行基本的账号和内容推广工作，在一定时间内达到一定粉丝量及点赞数。
任职要求：
1、大专及以上学历，熟悉各自媒体平台;
2、思维活跃，有创新意识，有新媒体推广经验者优先;
3、善于策划各种活动，发布原创信息，凝聚人气。
新媒体运营经理工作职责篇21
1、统筹官方微信等平台的日常内容的撰写和运营;
2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微信内容的实时调整和更新;
3、负责各新媒体大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;
4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微信媒体资源拓展，渠道运营及管理;
5、分析同行业微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量;
6、熟悉各类母婴大号合作谈判及运营。
新媒体运营经理工作职责篇22
职责：
1、建立微信﹑微博﹑论坛等社交媒体的智能硬件产品营销推广渠道;
2、负责自媒体平台的布局，内容生产矩阵的规划，针对目标用户，持续发展官方社交媒体账户粉丝并做好客户服务工作;
3、社交媒体营销活动策划、执行及评估;
4、负责自媒体平台相关内容的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向;
5、分析把握用户、客户的需求，根据需求调整自媒体平台内容建设;
6、利用专业运营数据分析工具，分析粉丝自媒体运营指标，提高运营效率与效果;
7、根据产品属性和企业文化，结合社会热点事件，策划组织线上线下推广活动;
8、主导自媒体内容的生产工作。
任职资格
1.本科学历，专业不限，新闻、广告、市场营销专业优先，三年以上新媒体运营管理经验;对人工智能AI及潮流数码有独特爱好、领悟优先;
2.个人或带领团队经营过百万粉丝公众号或十万以上阅读爆文者优先;
3.悉微信公众平台及其他新媒体推广等运营方式，有一定文化底蕴，准确把握公司形象和对外宣传基调;
4.热爱互联网思维活跃，具有良好的理解能力和团队精神，工作细心、有强烈的责任心，执行力强且富有想象力和激情;
5.统筹和管理能力强，能独立思考，热爱新媒体运营工作，对未来自身发展有较高的定位。
新媒体运营经理工作职责篇23
职责：
1、根据品牌年度传播策略，负责品牌新媒体整体运营和推广，制定新媒体矩阵发展路线和营销策划，策划专题活动、热点借势、创意营销，提升用户粘性、增长粉丝数量，提高品牌营销力和关注度;
2、熟悉社交平台上的内容运营及玩法，如小红书、抖音等，制定品牌新媒体矩阵方案并统筹执行;
3、负责微信公众号、微博及其他自媒体平台的传播内容搭建，对选题方向、内容质量进行把控，策划具有传播力的优质内容;把控硬广、软广内容输出，能组织或独立完成相关文案内容的撰写;
任职要求：
1、对内容营销有深度认知，对网络热点、新媒体玩法敏感度高，有营销意识;具备门户网站，社交平台，抖音等热门网站成功营销技能;
2、文字功底优秀，精通广告语、软文的策划及撰写;
3、“有机农业”工作经验者优先考虑，能精准洞察市场和消费者，挖掘用户痛点;
4、有品牌意识，具有较强的策划能力和项目管理能力;
新媒体运营经理工作职责篇24
职责：
1、建立健全社群媒体矩阵(App、官方微信、官方微博、官网，知乎，小红书，豆瓣，头条，抖音等)及运营体系;
2、新媒体的战略推广和运营策略的制定和实施，策划推广活动，提升用户活跃度;
3、构建品牌粉丝俱乐部，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
4、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动;
5、深度挖掘品牌内核，逐步铺垫品牌产品IP化;
6、密切关注行业动态及竞争品牌状况，对公司内部提供实时市场信息及应用策略;
7、拓展品牌宣传渠道，构建品牌合作媒体库，KOL库。
任职要求：
1、3年以上新媒体运营管理经验，文字功底深厚，能写敢想会执行;
2、熟悉互联网并具有资深的新媒体营销策划及管理能力;
3、有团队管理经验及项目整合及管理实务经验;
4、有一定媒体KOL资源，深谙内容营销;
5、责任心强，组织力逻辑能力强，细心高效，团队协作经验丰富。
新媒体运营经理工作职责篇25
职责：
1、负责公司新媒体整体运营，并对新媒体KPI负责(粉丝量、阅读量、分享量等);
2、负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等，并定期组织线上、线下主题活动;
3、负责公司项目的新媒体营销策划及执行统筹;
4、负责新媒体关系拓展及合作。
任职要求：
1、35周岁以下，本科以上学历，拥有五年以上互动营销策划、微博营销策划、微信运营领域相关工作经验,有新媒体运营相关工作经验者优先;
2、能独立策划运营新媒体，包括新媒体版块设计、主题撰写、热点策划、互动活动等;
3、具有整合营销传播的视角，对互动营销、网络营销、微信微博营销策略具备一定的策划和项目管理的能力。
4、能管理部门。
新媒体运营经理工作职责篇26
1、负责公司产品的新媒体运营策略的制定及执行，负责内容的策划、执行;
2、负责微博、微信公众号等日常内容管理与维护;
3、建立有效运营手段提升订阅数和用户活跃度;
4、通过数据有效分析社会化媒体推广效果;
5、策划并执行相关线上和线下的推广活动，通过有效运营手段提升关注度，达成营销目标;
6、带领团队有计划性完成专题策划、编辑制作;
新媒体运营经理工作职责篇27
职位描述：
1.负责策划新媒体运营策划、社群运营策划；
2.熟悉新媒体、社群运营，对数据结果负责；
3.对社群-拉新-留存-裂变-转化有深入了解，至少有一个方面达到专家水平；
4.组建新媒体运营团队，人才培训及考核标准；
5.制定完整的运营流程以及规范；
6.内容运营：负责新媒体内容的挖掘、策划、编辑；通过内容运营，扩大粉丝数及提升粉丝的活跃度，提高平台的`影响力；
7.社群运营：制定社群运营策略、方案和计划，通过社群运营增加用户粘性和营销转化；
8.活动策划：对于营销热点话题敏感，能够带领团队策划相关内容以及活动执行；
9.数据驱动：对整体运营数据进行监控分析，提升用户体验，优化运营内容和思路。
任职资格：
1.5年以上化妆品活动策划经验；
2.对微信、头条、抖音等新媒体运作有较深了解，对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强；
3.逻辑分析能力强，能对行业内外热点话题进行联想创作；
4.有数据意识和思维，能够根据后台的数据变化和反馈，改进和探索更多创新玩法。
5.抗压能力强，可适应较大强度的工作节奏。
新媒体运营经理工作职责篇28
职责：
1、统筹管理并运营微信、微博等社会化媒体平台，负责日常发布内容的素材搜集、内容策划、文案撰写的监督与指导;
2、负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理，平面媒体和网络媒体产品信息的维护与推广;
3、熟悉网络媒体传播特点，对社会化媒体传播有独到的理解和驾驭;创作内容具一定的话题敏感度;
4、建立有效的新媒体运营体系提升用户的活跃度，定位目标客户群、制定公司媒介宣传计划，扩大影响范围并提高品牌及平台的知名度;
5、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动，并做相应的活动评估报告和总结报告;
6、及时掌握新闻热点，通过活动增加社会化媒体曝光率，提高粉丝与好友数量、提升用户黏度;
任职要求：
1、大专以上学历;新闻传媒学、广告、市场营销等专业优先;
2、熟悉各类媒体，了解各种广告、媒介传播方式有相关资源，3年以上策划推广工作经验，自媒体运营，媒体经验者优先;
3、能根据用户需求，创造更好的交互内容，拥有较强的洞察力与谈判能力，较强的新闻、热点敏感性;
4、具有较强的语言组织能力，良好的理解能力和团队精神。思维活跃、敢于创新，富有想象力和激情，具有敬业精神与责任心，沟通、协调、执行能力强;
5、熟悉移动互联网使用人群的特点及行为习惯;熟练应用各类设计软件并具备一定文案撰写能力。
新媒体运营经理工作职责篇29
1.负责产品新媒体平台(微信公众号、微博、抖音等)的整体运营，制定全年规划、推广策略和日常运作，提升推广效率、活动效果和交易转化;
2.能够独立运营多渠道平台，生产有高度传播性的内容;
3.负责新媒体活动的策划、创意、文案撰写以及执行，维护良好的互动氛围;跟踪推广效果，整理分析数据并反馈;
4.负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;
5.及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动及传播内容;
6.负责策划并执行新媒体营销活动，新媒体资源拓展，渠道运营及管理;
7.新媒体运营数据整理分析：对运营数据、用户行为数据等进行分析和挖掘，提升运营质量;
8.充分了解用户需求，收集用户反馈，积极探索运营模式。
9.拓展品牌宣传渠道，构建品牌合作媒体库，KOL库。
新媒体运营经理工作职责篇30
职责：
1、策划小程序线上活动，探索小程序推广模式与渠道，提升相关数据;
2、负责小程序线上活动运营，包括数据分析整理、产品需求输出及推动落地，通过运营手段优化线上活动，进行效果评估等;
3、提高粉丝活跃度，与粉丝做好互动，对粉丝的网络行为进行分析与总结。
4、通过微信数据挖掘和分析用户行为及需求，提高业务转换率。
5、紧跟微博、微信等社交媒体发展趁势，深入了解微信特点及资源，广泛关注标杆性公众号，探索完善微信运营模式。
6、对社群-拉新-留存-裂变-转化有深入了解，至少有一个方面达到专家水平;
7、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动。
任职资格：
1、大专及以上学历，2年以上新媒体运营相关工作经验，有策划并运营过微商城、公众号、小程序成功案例活动经验者优先录用
2、具备成熟的微博、微信工作运营经验，能够完成专题策划、活动执行等;具备基础的内容编辑工作经验，包括文字及页面美化。
3、优秀的信息采编整合能力，熟悉网络推广，能够发掘移动互联网传播新渠道。
4、性格外向活泼，大学专科以上学历，男女不限。
新媒体运营经理工作职责篇31
职责：
1、负责电商等营销平台视频类型(直播及短视频等)项目的策划、创意到制作全过程，包括含外部机构的运用与管理;
2、负责电商团队等营销平台的图文内容策划、创意与输出，包括达人、头条等场景化图文创意创作以粉丝互动内容;
3、负责专题活动、促销活动、广告海报的文字策划，协助运营人员、设计人员完成活动页面设计;
4、负责企业官方微博、微信账号运营，日常内容策划、发布、维护、管理、互动，提高企业影响力和关注度;
5、项目性的参与公司或部门其他品牌、营销策划、创意等工作;
6、撰写部分企业公关及品牌推广内容的文案。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销、广告、新闻传播等相关专业毕业;
2、良好的专题策划包装、执行能力，文字能力佳;
3、有抖音、快手、火山等社交媒体营销推广经验，有视频相关经验、有摄影特长或爱好;
4、点子多、脑洞大，对网络及社会上的热点、新闻动态敏感，并能结合微信微博做出响应;
5、团队协作、抗压能力强。