爆破班组长岗位职责(通用31篇)
爆破班组长岗位职责(通用31篇)
爆破班组长岗位职责篇1
班组是企业组织生产经营活动中的基层单位,是企业最基础的生产管理组织。企业的所有生产活动都在班组中进行,所以班组工作的好坏直接关系着企业经营的成败,只有班组充满了勃勃生机,企业才能有旺盛的活力并能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。班组中的领导者就是班组长,他是班组生产管理的`直接指挥和组织者,其职责:
第一条:建设学习型、团队型、自我管理型的现代化班组队伍。
第二条:加强基础管理,提高产品质量,经常召开班组质量分析会,严格按
照工艺规程操作,积极参与质量管理、技术革新活动。质量关系到市场和客户,班组长要领导员工按照车间生产计划及时足量地生产出高质量的产品。
第三条:提高生产效率,合理调配人力、财力资源,在同等的条件下,通过
不断地创新,挖掘员工生产积极性、改进操作方法和工艺流程,生产出更多更好的高质量的产品。
第四条:降低生产成本,降低成本包括原材料的节省、能源的节约、人力成本的降低等。
第五条:班组实行民主化管理,班组长对管辖内的安全、环境卫生、文明生
产、班组学习等负全面责任并协助车间领导做好临时性的工作。
第六条:对本班组设备的完好率负责,保证正常的生产工作。
第七条:对照工作目标对本班组人员进行检查总结和考核。
爆破班组长岗位职责篇2
岗位职责:
1.全面控制、协调所负责生产线人员的.管理及各项生产活动
2.严格按照生产计划和任务,安排和控制生产作业进度
3.跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标
4.及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议
5.参与提高生产效率和改善产品质量的行为计划与实施
6.监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁
7.负责员工的管理、培养和培训
爆破班组长岗位职责篇3
班组长岗位职责
1、按照施工方案,组织劳动力进场,切实做好班组的施工工艺和安全技术措施交底工作。
2、监督、检查本班组操作工人按图纸、规范、施工方案施工。
3、组织班组进行自检、互检和交接检工作,发现不合格项及时组织工人进行整改,确保本班组工作面的.质量符合标准。
4、负责传达项目部的各项管理内容和上报班组各项情况,及时进行调整。
5、认真遵守安全规程和有关安全生产制度,对本组人员在生产中的安全健康负责。
6、搞好安全活动日,开好班前、班后安全会,对新调入的工人进行现场班组安全教育。
7、组织本组职工学习施工技术和安全规程及制度,检查执行情况,在任何情况下,均不得违章,不得擅自动用机械、电气、架子等设备。
8、经常检查施工现场的安全生产情况,加强安全自检,发现问题及时解决,不能解决的要采取临时控制措施,并及时上报。
9、发生工伤事故要详细记录并及时上报,组织全组人员认真分析,提出防范措施。发生重大伤亡事故要保护好现场并立即上报项目部主管。
10、有权拒绝违章指令,确保班组生产安全。
爆破班组长岗位职责篇4
第一条班组长在加工厂厂长的领导下从事第一线的生产,也是安全生产的'前线指挥员,班组长对本组的安全生产负全面责任;要保证本班组人员全年重大伤亡事故的发生率为零,一般事故发生率不超过1%。
第二条班组长要带领本班组工人认真执行安全技术操作规程和各项规章制度,合理使用、保养设备,合理安排工序和劳力,做好安全交底,履行好签字手续。
第三条定期组织工人进行安全教育,每天开一次班前会,在安排当日生产的同时,安排好安全操作规程和当日应注意的安全事项,有必要时做好记录,并及时上报。
第四条特殊工种必须持证上岗,任何人不准违章作业,不准擅自乱动机械、电气等设施。
第五条班组发生事故,班组长必须首先保护现场抢救伤员,及时上报领导,并详细记录。
第六条协助安全员和施工员做好调查处理工作并组织班组人员进行事故分析,提出防范措施和今后的改正意见。
爆破班组长岗位职责篇5
1、遵守厂规厂纪,贯彻执行生产管理各项制度,服从领导分配。
2、在车间主管领导下,全面负责配料工序的生产、质量、人员、物料、设备、安全、劳动纪律、工艺纪律等方面的管理。
3、负责配料/拌粉岗位的生产管理,根据批生产指令,安排好当天的各项工作,检查本班组各工序每天任务的完成情况。
4、负责配料/拌粉岗位的质量管理,对配料/拌粉岗位各工序的工作质量、产品质量完成情况负责,对本班组出现的生产质量问题及时上报、分析、总结。
5、负责监督检查配料是否双人复核操作,是否在指定的设备,配制不同的.料液是否更清洗料桶及设备,配好的物料在转移、传递过程中要双人复核操作,配好的料液储存器具应双人双锁管理。
6、负责配料/拌粉岗位的人员管理及安全管理,加强岗位人员操作技能培训及安全培训,不断提高本岗位所有人员的工作绩效,及时了解本岗位所有员工的思想动态,做好员工的思想工作,引导员工积极、乐观的工作,消除安全隐患,防止发生各类安全事故。
7、负责配料/拌粉岗位所有原辅料材料的管理,做到标识规范,账、物、卡相符;清楚各种原辅材料的最低库存量,结合月生产计划及时申请订购,保证生产的顺畅进行。
8、负责做好本班组各工序的设备及工器具管理,安排好本班组各工序设备的日常清洁及维护,做到正确安全使用和维护保养,确保设备正常运行。
9、负责配料岗位劳动纪律及工艺纪律的管理,监督检查本班组员工的工作行为准则及劳动纪律遵守情况,做到文明生产,严格按操作规程进行操作,记录真实、及时、整洁。
10、负责配料岗位的现场管理,督促检查本班组各工序的现场管理情况,按“5S”及定置管理要求做好物料、工器具等的整理、标示、码放,做到标示规范、现场整洁、产品、物料、工器具等摆放整齐有序,生产现场整洁。
11、负责配料/拌粉岗位相关记录的填写、审核及数据收集统计,登记每批产品的配料情况,并及时上报。
12、主动积极地完成上级领导交给的其它各项临时性工作。
爆破班组长岗位职责篇6
一、负责车队日常管理工作。
二、负责车队安全教育检查,防止事故发生。
三、负责与有关业务单位的沟通联系。
四、督促检查考核全车队职工执行岗位责任制的落实情况。
爆破班组长岗位职责篇7
1.制定并实施各项车队管理制度,为工作开展提供依据和指导;
2.负责车队整体管理和运营工作;
3.快速有效的挖掘和提升整个车队业绩,提升服务;
4.负责整个车队的日常数据报表情况,并及时发现问题和解决问题;
5.保障车队的服务质量,优化客户的满意度,投诉率,提高服务指标;
6.抓好日常安全教育工作,定期召开安全会议:每周安排一次周和每月安排一次安全生产会议,每季度做安全生产总结报告。分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见,控制事故率;
7.根据公司不同业务上的需求,规划、完善、优化运输线路,有效控制运输成本;
8.管理部门车队运营工作;
9.完成直属上级交办的其他工作。
爆破班组长岗位职责篇8
1.能够进行装配组生产计划制定、工作任务分派、生产过程管控、生产质量保障等工作;
2.组织班组贯彻执行公司制定的质量计划、质量手册及相关的程序文件;
3.掌握生产现场的基础管理,文件、记录、标准化作业、设备保养、5S等管理工作;
4.组织班组现场管理工作,保证班组使用的设备、工装、工具、环境满足要求;
5.能够进行班组员工的技能教导、流程培训、员工评定;
6.能够与员工进行有效沟通,了解员工的工作状态及心理状态;
7.了解班组内各产品的装配工艺和要求,能够在本组范围内支持性替岗。
爆破班组长岗位职责篇9
1、负责研发特医食品相关样品的分析检测及研发过程中涉及的分析方法开发并做好试验记录;
2、负责部分生产原材料、半成品和成品的检测工作;
3、对分析检测设备与仪器进行管理与维护;
4、完成领导安排的其他任务。
爆破班组长岗位职责篇10
一、热爱园林绿化事业,服从领导,坚守工作岗位,工作认真;
二、努力学习先进的生产技术,正确领悟工作要求,合理安排工作进度,并保持保量地完成本职工作;
三、负责检查督促本部门员工遵守各项规章制度的执行情况,要以身作则,模范遵章守纪,组织领导工人干好本职工作;
四、协助部门领导进行管理,并负责对工人进行考勤、工作记录和工作质量与进度检查;
五、负责绿化日常工作按排,合理用工,做到不出现窝工、怠工现象,使工人工作热情、施工进度、施工质量等情况达到最佳;
六、对工作中使用的机械、工具、原材料负有调配、使用、维修和保养等责任;
七、负责工作中的安全问题,领导绿化工人安全生产;
八、负责绿化员工之间的团结与协调工作;
九、负责绿化工人的技术培训;
十、完成部门领导交办其他工作。
爆破班组长岗位职责篇11
负责协助车队队长日常管理工作,完成上级交给各项工作任务;
参与协助队长制定车队内部管理、考核制度,并监控执行落地;
协助队长达成KPI核心运营指标、客户满意度指标、安全指标,不断提升运营及服务品质;
制定司机招聘、入职考试、在职培训等制度和相关工作;
车辆日常维护、维修、审检、妥善处理各类交通事故等相关工作;
严格控制各种费用支出,持续提升车队运营效率、司机工作效率,降低运营成本;
积极配合业务需求,合理调配司机和车辆
爆破班组长岗位职责篇12
1、负责车队运输车辆和相关设备的管理与调度;
2、车辆的日常维修保养、置换、上牌、保险、年检等工作及相关手续的办理;
3、车辆相关数据的记录与汇总分析,成本管理工作;
4、针对客户的投诉做好记录、分析及善后工作,及时反馈重要信息;
5、负责驾驶员及车队其他人员的日常管理,车队员工绩效提升;
6、负责驾驶员技能及安全培训工作。
7、协调车队与各部门之间的关系。
爆破班组长岗位职责篇13
一、工作指标
1、生产计划完成率
2、装配合格率
3、人员流失率
4、停线时间
5、每人每小时的产量
二、工作职责
1、每天早上开早会,确认出勤情况,总结昨天的工作,安排今天的.工作,说明注意事项;
2、每天检查机械设备、治工具的状况,填写检查表;变更事项的确认
3、监督、指导员工按照作业标准进行作业,对不合理的作业提出改进建议;
4、检查现场5S,填写检查表;
5、确认材料、零部件的数量、状态是否正确;
6、每天上午和下午下班前上上司报告生产状况,提出自己的看法和意见;
7、根据实际情况填写生产看板;
8、品质和异常的情报收集和反馈
9、异常发生的时候对策、处理
安全——跟上司(安全专员)联络,接受指示。品质——首先指示本工序对策,防止向下工序流出不良品,就异常发生的事实迅速联络上司和检查部等。设备——联络设备负责人说明状况,耗时较长时报告上司采取适当的处置。停止时间中——时间可能长达20分钟以上时,组织员工学习、开会、或者对不良品返工处置等,短时间(20分钟以下)的停止时,指示组员进行现场清扫、整理、整顿等活动。
10、下班前检查设备是否关闭、治工具是否摆放到原位,填写检查表
11、定期进行员工培训与指导
12、每周、每月进行工作汇总,写工作总结
13、新员工的培训与指导
14、生产异常处理
爆破班组长岗位职责篇14
一、岗位职责
1.化工安全教育及安全文件的搜集与管理;
2.负责针对化工及危化品安全相关实训软件产品的策划和编写;
3.负责对化工实训仿真软件的安全预案的策划和编写;
4.负责化工安全类培训教学软件开发项目的管理;
5.定期提出安全相关方向实训软件的市场情况分析报告;
6.负责制作销售宣传手册、产品规格书、产品宣传视频等销售工具包;
7.负责化工安全产品的内部培训和市场营销工作。
二、任职要求
1.工科全日制统考本科以上文化程度,安全工程/环境工程/化工相关专业;;
2.5年以上化工相关行业安全/环保管理工作经验,或化工类企业5年以上现场工作经验,实践经验丰富;
3.熟悉国家各项安全法律法规;
4.熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序;
5.有注册安全工程师资格证书优先;
6.熟悉过程安全和业务风险挑战,并针对性地起草建设性解决方案;
7.具有企业管理经验者(包括项目管理经验)优先;
8.具有良好的语言沟通和团队协作能力。
爆破班组长岗位职责篇15
1、负责收发货小组物流管理;
2、负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序
3、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录;
爆破班组长岗位职责篇16
1.负责货品分类、贴标、摆放、包装、配送等工作,货品包含美学产品及书籍等;
2.负责货品验收、订单整理配货,上架和移库,随时跟进货品的物流进度;
3.负责门店不定期和定期的抽检、盘点以及卖场的维护工作,协助其他部门调整门店陈列、灯光等;
4.负责整理场地,保持仓库的清洁,做好防火、防潮、防窃;
5.负责系统系统的录入和处理工作;
爆破班组长岗位职责篇17
岗位职责:
1、施工班组长要认真熟悉图纸、熟悉施工现场、对施工工作要有一定的预见性,搞好与其他专业的配合工作,施工过程中发现问题及时向项目部汇报解决。
2、施工班组长每天进行班前安全讲话,做好安全讲话记录,内容包括宿舍环境卫生、用电安全、防火安全教育及当天的工作任务安排。
3、要带领工人认真学习安全和技术交底,使工人在进行各项施工工作之前做到对此项工作心中有数。
4、班组长要有近期的工作安排,并在每天下午下班之前向项目部汇报今天的工作完成情况、结合工期进度计划调整施工人员明天及以后几天的工作计划。
5、施工班组长要及时上报材料计划(使用日期提前两天),规格型号及数量要尽量准确,符合图纸要求。
6、施工班组长要爱护工人,对工人的安全负责,时刻监督提醒工人安全帽、安全带、登高、临边、搬运、特殊作业时的安全防护措施。
7、施工班组长要教育工人爱护自己和他人的劳动成果,做好成品保护。
8、施工班组长要教育工人对自己的本职工作负责,施工中实行小组专人负责制,提高工人工作的的责任心和积极性。
9、施工班组长要对自己的岗位负责,每天按时上、下班,上班时间无特殊情况不得擅自离开施工现场,管理人员每次对施工现场检查班组长必须在现场。未经请假擅自离岗者,处以500元/次罚款。
10、必须认真执行项目部分配的每项工作任务,项目部对各项工作下的任务书,由项目部、施工班组长签字,不能按时完成者,造成工期损失由项目部直接对班组长进行罚款。
11、施工中要做到每天工完场清,剩料、废料要及时分配工人收回库房、废料堆,不得扔在施工现场,废料堆内不得发现除工程废料以外的其他物品。
12、对本工种的材料、机具、设备要严加管理,及时派人整理归类、看护维修,不得让其他工种私自使用。
13、要严格控制材料、机具及设备的`使用,严禁大材小用,长料短用和违规使用机具设备。严禁浪费材料,经项目部提醒后拒不整改的处罚班组长500元/次。
14、施工中存在的质量问题,施工班组长进行检查和指导,自查发现后立即自行整改。经项目部查出质量问题后班组长除安排人员整改以外,并进行罚款500-1000元/次,并赔偿材料损失。
15、严禁工人酒后上岗,带病作业,班组长未发现类似情况,经项目部查处后,除处罚工人以外,处罚班组长一次200元。
16、配合上级领导及主管部门的工作检查,服从项目部安排,整理本工种使用材料和场地;不服从整改,由项目部安排人员处理,所安排人员工资由班组长按5倍工资支付。如由于班组原因导致项目部被上级部门处罚,对相关班组处以双倍罚款。
17、做好和项目部技术人员,技术交底和配合工作涉及到施工放线,测量定位等需要相关班组配合由班组长安排人员或班组长本人配合。如恶意拖延时间,造成工期损失的项目部将给与重罚。
爆破班组长岗位职责篇18
1.配合生产主管工作,按指令组织生产/包装操作,使一切生产活动完全按照批准的生产管理文件所规定的程序进行;
2.负责在操作前确认所用物料/中间产品合格后方可生产,并做好批生产记录。若出现异常情况,及时调整处理并向生产主管报告;
3.协助生产主管起草车间岗位、设备标准操作规程;
4.协助生产主管监督车间人员卫生管理制度执行情况,保证个人卫生符合GMP要求;
5.熟悉车间生产设备的结构、原理、性能、操作要领及操作注意事项,配合解决生产中遇到的技术问题;
6.配合公司验证部进行与车间有关的验证、再验证工作;
7.负责检查车间的水、电、气等安全,及时发现隐患,杜绝生产事故的发生,确保生产安全;
8.积极参加药品管理法和GMP、微生物、无菌等相关知识培训,提高业务水平;
9.完成领导安排的其他事务。
爆破班组长岗位职责篇19
1、将摆放在案子上的产品逐袋检查是否合格后,抹干袋外面的水分,选出同一品种、同一规格备用;不合格的产品挑出后,记好数量,按要求单独存放,等待处理。
2、若是用彩印袋装的产品,要直接在袋上打印当日的生产批号;若是用素白袋装的产品,要加贴标签,要求首先将标签打印上当日的生产批号,按要求整齐地贴在指定部位,然后按规定数量装箱,箱外加盖与内容物相符的品名、规格及生产批号,箱内放一张盖有质检号的装箱单,然后用透明胶带封口待入库。
3、填好入库单,将包装好的产品入到成品仓库,并与仓库保管员当面核查数量,准确无误后,办理交接手续。
4、认真做好本岗位的卫生清洁工作及所用工器具的消毒工作,防止交叉污染。
5、每日下班时要点清成品及残次品数量,认真做好交接记录。
6、将本班当天包装的成品与次品数量统计好报给车间统计。
爆破班组长岗位职责篇20
1、园区九台行政小车管理工作,包括但不限于调度、维修、保险等事宜;
2、车队相关日常油耗、里程等报表出具;
3、日常也需要排班负责开车接送领导。
爆破班组长岗位职责篇21
岗位职责:
1、认真执行安全生产规章制度和安全操作规程,合理安排班组人员,对本班组人员在生产中的安全和健康负责;
2、经常组织班组人员在学习安全操作规程,监督班组人员正确使用个人劳动保护用品,不断提高自我防护意识;
3、经常检查班组作业现场安全生产状况,发现问题及时解决并上报项目部。
4、认真落实安全技术交底,做好班前教育,不违章指挥冒险作业;
5、认真做好岗位安全技术操作教育,未经教育考试合格不准分配上岗作业;
6、发生因伤亡未遂事故,保护现场,立即上报企业有关部门。
爆破班组长岗位职责篇22
1、全面负责物流部商品的进、销、存工作;
2、负责抖音订单的出库、换签、包装、发运;
3、负责公司ERP,及电商ERP系统的出、入库数据录入,保证数据准确、单据完整,流程规范;
4、负责物流一场跟进及处理,负责每月物流费用核对;
5、每日订单、商品相关数据统计;
6、协调与公司其他部门的沟通、工作跟进;
7、负责包装辅料的库存管理、采购申请.
爆破班组长岗位职责篇23
岗位职责:
1组织班组员工学习公司有关的安全法规和安全技术规程。
2组织班组级安全教育。
3认真执行交接班管理制度,做到班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。
4检查岗位工艺指标及各项安全制度执行情况,做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养工作。
5负责本岗位的`防护用具、安全装置和消防器材的日常维护保养的管理工作。
6发现隐患及时解决,不能解决的要及时上报领导。发生事故应立即组织进行抢救,并保护好现场,及时上报。
爆破班组长岗位职责篇24
1.负责统筹管理集团车辆维修、维护;
2.负责车辆所有档案资料的建立及管理;
3.负责能源板块小车班调度、小车班人员管理、小车运行的监督检查;
4.负责车辆的事故处理;
5.负责车辆管理制度的制定、落实;
6.牵头负责定点维修单位的招标工作。
爆破班组长岗位职责篇25
1.熟悉制作、施工工艺和项目管理流程,对工程的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力,熟悉工程验收规范及相关法律法规。
2.根据各工程项目进行施工汇报,协调处理现场问题,并跟踪问题处理结果。
3.具有较强的协调能力、执行力和应变能力以及团队管理能力。
4.根据现场情况及时安排工程人员,并跟踪人员到位。
爆破班组长岗位职责篇26
1、根据生产计划,按照计划组织安排生产任务,确保生产进度。
2、对生产过程中进行监督、指导,同时进行质量控制,确保生产质量。
3、推进执行现场6S管理制度,实现生产车间标准化管理
4、控制安全生产,杜绝安全隐患,防止事故发生。
5、统计分析班组生产日常数据,生产情况、寻求改善,提高生产效率。
6、执行公司各项规章制度、流程、企业文化活动、成本控制,安全管理。
7、完成上级交办的其他工作
爆破班组长岗位职责篇27
1、负责全厂设备及内部水、电线路的日常维修,定期对设备进行维护保养,将隐患消灭在发生之前,确保其良好运转,为生产及时扫清障碍。
2、责对设备操作者进行设备日常维护保养的基本常识的培训。
3、负责对初学者进行设备操作应知应会的基础培训。
4、负责制订厂内各种设备操作规程和使用须知,确保正确使用设备;杜绝野蛮操作设备。
5、负责对新进设备安装后的验收和使用前的检查、以及根据说明书对操作者进行培训和必要的注意事项的讲解和要求。
6、负责在发电时,对发电机的工作状况进行时时监控。
7、负责检查锅炉房铁门的门锁工作。
8、发现设备隐患,应及时向生产经理(或生产副总)反映,并及时采取有效措施予以解决,急生产所急。
9、对不能正常使用的设备、达不到技术要求的设备和容易发生故障的设备要作好预防、加强维修,对已发生故障的设备必须尽快的使其恢复正常。特别是专用设备,如:园头机、平头机、绞边机、粘合机、四合扣机、大烫、缩水机设备等精、大、稀设备应作为为日常维护保养、管理的重点。
10、对设备因损伤需换件维修,应准确分析、判断(如自然磨损、因人为操作使用不当而损坏或维修质量事故等原因),并作出结论,以书形式分别报与生产部经理或生产副总。
11、设备所需换件须提出申请,填写“请购单”经生产副总签字后方可购买。
12、对可以不更换或修复后能用的零件不能盲目更换,能修复的零件尽量修复使用。
爆破班组长岗位职责篇28
1.负责培训及指导新员工按作业规范指导书进行操作;
2.组内成员的工作完成质量的考核,以及人员任职、调离能力评估并汇报上级领导;
3.物流单位的商务合作洽谈写入库单给相关人员处理;
6.收取大件货物,与采购核对核对到货数量并填写入库单交采购、库管做入库处理
7.收件到付运单标注货物明细后交由财务做帐,其他运单整理后存档;
8.根据业务订单、出库单对所发货物进行扫码、打包(准确封装货物,包装完整结实)并填写运单、安排物流发货,发货过程前后进行清点,保证所发货物的准确性;
9.将发货条码导入表格中,核对并录入发货明细至此表格提交至相关公司群;
10.将快递、物流运单明细准确录入表格并提交至相关公司群;
将已发货白单、运单整理归档。
11.根据库房需求,随同库管至大仓库提取货物回公司组装;
12.根据业务、采购等需求,做短途(市内)送发、收取货物工作。
爆破班组长岗位职责篇29
1.负责成品库房账物相符;
2.根据采购订单、FIS系统接受客户发货信息;
3.负责车辆调配及发运跟踪;
5.负责与现场服务人员进行沟通,了解客户现场的需求信息;
6.监控成品库存水平,成品发运相关单据整理保存;
7.整体管理物流发运工作及现场6S管理;8.领导交代的临时工作。
爆破班组长岗位职责篇30
1、协助上级领导做好工程施工管理工作,协调各方关系确保工程质量;
2、负责根据施工进度计划组织安排施工作业,协调班组之间交叉施工或分包协作施工问题;
3、负责施工过程中质量、进度、安全施工管理,如实填写施工日记;
4、负责对施工现场监督管理,遇到质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决;
5、熟悉合同及图纸,对需要甲方出具变更签证的施工内容,及时提出并持续跟进;
6、负责现场测量放样,参与技术复核。
爆破班组长岗位职责篇31
岗位职责:
1、管理各种办公室事务,包括人事、行政、财务及后勤;对办公室各人员的工作进行分配、指导与监督。
2、负责公司人事招聘、公司工作流程与制度方面的人员培训工作,参与制定公司各项行政规划、管理制度,完善、细化办公管理体系和流程,并监督执行。
3、统计追踪公司所有项目信息,定期汇报上级领导。
4、公司电脑端网站、手机网站、微信公众平台的维护与监管。
5、百度推广后台管理维护、网络优化及网络销售。
6、公司所有项目信息的管理与核查。
7、办公室各项行政事务管理与分配、人事招聘。
8、制定监测方案、拟报价、合同。
9、负责招投标工作的所有事务。
10、项目资金申请、申报。
11、熟悉公司的各类业务流程,协调公司各部门之间的关系;组织制定、完善、贯彻执行公司的行政管理制度,负责组织起草公司各项管理规章制度并监督实施。
12、公司领导安排的其他工作。
任职要求:
1、大学本科以上,计算机、环保相关专业,环境监测专业优先考虑;
2、优良的沟通能力、学习能力、组织能力、管理能力以及执行力。考虑问题全面细致,有团队合作精神。
3、至少5年以上办公室管理工作及投标经验,具备一定的公文写作能力,能够撰写一般的公文、通知等文件。
4、熟料操作办公软件和办公自动化设备,如word、excel、PPT、photoshop、CAD、CorelDRAW等软件。
5、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力。