生产经理劳务管理职责（精选32篇）
生产经理劳务管理职责（精选32篇）
生产经理劳务管理职责篇1
1.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行。
2.组织实施车间生产计划:
(1)根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划;
(2)负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度;
(3)合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
3.生产过程管理:
(1)主持车间例会，全面协调车间工作;
(2)对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量;
(3)监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正;
(4)参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施;
(5)监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
4.生产现场管理:
生产经理劳务管理职责篇2
1、根据生产计划安排车间生产任务，保证生产任务的完成;
2、及时处理现场异常情况，对生产进行跟踪和指导;
3、负责员工作业指导书，加工工艺、设备操作规程、安全、消防等项目的培训;
4、负责指导车间文明生产，主抓劳动纪律、工作效率、出勤、安全、卫生、设备日常清洁等工作;
5、对产品加工工艺提出改进建议，控制降低生产消耗，提高效率，降低成本，提高产品质量;
6、关心部门员工的生活和工作情况，及时帮助解决生活和工作上的困难;
7、管理生产设备，及时报修，跟踪设备维修保养情况;
8、领导交办的其他任务。
生产经理劳务管理职责篇3
1、负责其领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;
3、编制年度生产计划、生产作业计划，进行生产调度、管理和控制;
4、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;
5、设置并实施产品的进度、生产方法和流程;
6、与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。
生产经理劳务管理职责篇4
1、负责公司生产全面管理工作;
2、负责团队人员招聘，岗位设计、人员职责分工;
3、负责设计团队各岗位考核，分配方案;
4、制定各项规章制度与监管机制;
5、制定生产计划与及时交付机制;
6、配合总经理制定年度企业经营规划;
生产经理劳务管理职责篇5
1、负责生产部门相关文件的编制，建立健全各项现场管理制度，规范作业流程，实现生产车间标准化管理;
2、根据公司战略发展目标，制定年度生产规划，实施目标分解和落实工作，确保按时保质完成生产任务;
3、负责本部门人力资源与生产设备的优化配置，根据生产需要合理调配人力，调整生产布局，提升生产效能;
4、执行公司质量管理体系，把控生产品质，管控物料消耗与损失，制定可操作性成本管控措施;
5、负责公司生产设备技术指导，监督设备检修，保养，鉴定计划执行情况，确保所有生产设备运作正常;
6、杜绝安全隐患，确保生产区域内生产设备的安全使用和生产人员的安全操作，避免人员伤害和财物损失，对突发异常(设备，生产等)情况制定应急方案;
7、参与技术项目转移以及部门内重大规划，改造工作;
8、协调配合品管，仓储等其他部门工作。
生产经理劳务管理职责篇6
1.负责主要目标和计划制定,参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2.负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;
3.编制年度生产计划、生产作业计划，进行生产调度、管理和控制;
4.负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;
5.设置并实施产品的进度、生产方法和流程;
6.与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。
生产经理劳务管理职责篇7
1.协助项目经理编制项目的施工进度计划、资金规划、招采计划(含物料)、管理制度等，并按公司审核通过的方案实施。?
2.协助项目经理制定项目部各阶段施工管理方案及目标，经项目经理确认后并予以实施;
3.协助项目经理合理调度本项目各生产要素，使之优化运行;定期分析工程进度、成本，并采取相应措施纠偏;
4.负责组织召开项目工程生产例会，发现偏差或滞后问题，及时纠偏。
5.协助项目经理与建设单位、施工总承包、监理、分包单位、政府职能部门等内外关联单位的沟通;
6.负责协助项目经理完成财务部所需的农民工工资相关资料事宜。
7.项目工程终结，协助项目经理对项目各个方面进行分析、总结、复盘工作;
8.编制月度生产计划，对项目分包方进行管理，及时填写施工日志。
9.负责协助项目经理审核竣工验收资料和竣工图。
10.完成本项目经理交办的其他工作任务。
生产经理劳务管理职责篇8
1、执行部门生产计划，追踪生产进度，调配生产现场资源，协调其他部门的协作联系和互动;召开和主持班前工作交接会，正确传达公司的各项工作
2、指导和协调部门工作，调配人员完成部门的各项生产任务，保证部门的产量，质量指标的按时完成;
3、制定相关的安全工作职责和流程，防止事故的发生;
4、对下级实施授权管理，巡视职责现场;监督检查和汇报部门工作，听取下级的工作汇报，完成设定的部门绩效指标和实施绩效考核;
5、提报部门内的相关控制数据，组织部门人员进行生产技能和劳动安全培训，向部门人员传达企业文化，协助和督导职员认同公司价值观;
6、制定部门工作程序，监督和执行部门和公司管理制度，上报并协助整改部门异常;
7、完成上级临时赋予的各项工作。
生产经理劳务管理职责篇9
1、根据生产部工作任务，编制车间生产计划，并组织有序生产，确保按时完成车间排产任务;
2、加强对车间原辅材料使用的控制，不断降低生产成本，控制废品率;
3、深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产;
4、保证生产单据填写的准确、规范、及时、完整;
5、保证所有操作按照操作规程进行;
6、完成领导交办其它的工作内容。
生产经理劳务管理职责篇10
组织、管理、控制和监督生产系统，以实现公司生产目标;
负责组织编写工艺、标准操作、生产管理的各项流程及方案，并做好各个环节的生产记录;
将客户订单转化为生产工令单并下发至相关部门，整合公司人力、设备等资源拟定交货计划，及时协调解决出现的偏差;
按照规定制定月生产计划、周生产计划、日生产计划;
负责车间现场管理，以及维护各类生产设备的使用。
生产经理劳务管理职责篇11
职位描述：
1.参与制定公司发展战略和新厂筹备，制定年度经营计划；
2.负责公司生产、经营、技改、产品设计等重要问题的研讨与解决；
3.负责工厂管理人员组织架构、制度建设，及人员配置与培训；
4.负责公司的生产运营,编制工厂生产经营计划，负责公司的生产安排、产品检测、质量控制、设备管理、现场管理、安全管理、仓储管理等工作，确保生产的正常运行；
5.负责制定及完善生产工艺和操作流程，提高生产效率，及配合组织审定技术管理标准,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力；
6.密切配合营销部门制定生产计划，保证公司生产计划的按质、按量、按时完成；
7.负责组织生产现场管理工作,重视环境保护工作,抓好劳动防护管理和制订环保措施计划，加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责,权限规范化,建立质量管理体系；
8.负责产品质量管理工作，组织生产系统参与全员质量管理活动，定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施；
9.负责设备、设施、安全、环境及生产各项管理工作，确保车间的.安全、设备、工艺、现场管理及培训等各项工作的正常开展。
职位要求：
1.大学本科及以上学历，10年以上医药及医疗器械生产企业的全面管理经验，熟悉医疗器械法律、法规、标准等知识；
2.精通企业管理和人力资源、财务管理，有医疗器械厂创办经验者尤佳；
3.熟悉车间管理工艺流程、生产成本控制、生产质量控制、ISO质量管理体系，及医疗器械的管理政策；
4.熟悉一、二、三类医疗器械生产要求标准以及医疗器械生产质量管理规范，并能组织在企业中全面贯彻落实，对工程、生产设备有深入的了解；
5.具备组织管理能力，能系统地对工作任务进行分解和落实，具备统筹安排系统分析的基本能力；具备对所属人员的培训引导和考核的能力，安全意识较强；
6.具备良好的沟通能力，能适应在一定压力的环境下从事工作。
生产经理劳务管理职责篇12
1.根据部门目标与计划，进行本组年度、季度、月度目标和计划、财务预算制定、分解及监控实施;
2.根据生产统计的数据制定生产效率和成本控制的现场改进措施;
3.负责协调生产设备周期性IQ、OQ验证工作在生产车间的实施。负责组织新项目的投产准备、运行等系列工作;
4.全面负责生产计划的实施和管理，控制物料平衡，不断降低成本，负责定期统计、分析各车间的产能，优化加工周期;
5.监控规范操作方法，确保生产现场的有序和安全。
生产经理劳务管理职责篇13
在总经理的直接领导下，负责产品的制造、品质的保证及改善、制造成本的控制与降低、生产效率的提高以及生产设备管理等工作。具体职责如下：
1、根据销售计划，科学地编制、调整生产计划，满足销售的需要，保证市场供给。
2、加强与部下的沟通、交流，力所能及地解除部下的后顾之忧，激励部下努力向上;悉心听取员工合理化建议，并应积极采纳。
3、组织生产部员工学习领会集团及公司的各项规章制度，确保各项规章制度在生产部得以正确、顺利地贯彻执行。
4、深入现场指导工作，定期对员工进行职业道德、思想素质、岗位技能、安全生产、质量控制的培训。定期对员工进行技能考核，培养员工的爱岗敬业精神，提高操作技能，提高劳动生产率。
5、建立健全设备维修保养制度，鼓励并组织机电工对生产工艺及设备进行科学、合理的改进;督促机电人员确保公司全部设备正常运行，保持公司水、电、汽路畅通。提高生产效率。
6、准确测算生产耗用和生产成本，向先进公司看齐，抓好节能降耗，严格控制生产成本。
7、鼓励节约，杜绝跑、冒、滴、漏，制定消耗管理制度及考核办法，层层分解落实。
8、加强本部所属收发货及其它保管人员的职业道德教育，严把成品、原料、包装物等的进出库关，维护集团和公司的利益。
9、努力将集团规范化工作细则和其它管理要求落到实处，不断深化、提高，并将改进建议及时报告总部。
10、积极在本部门培养、选拔后备班干部，并定期将其业务能力、工作表现考核材料报总部主管部门。
11、关注报表数据，及时发现、解决问题;审核由生产部填报的各种报表并签字，确保其准确、及时地报出。
12、加强员工管理，根据工作表现做出公平、公正的奖惩决定或建议。有权调整、任免本部门班组长的工作、职务;有权向总经理建议调动或任免车间主任的工作、职务;有权向总经理建议本部门人员的辞退、晋升;有权对本部门的开支费用进行初审;有权对本部门员工处以五十元以内的罚款或三天以内的停工处罚，并对本部门产生的各类罚款情况详细记录，备案待查(罚款一律交财务部)。
13、加强与其它部门的协调关系，协助总经理搞好公司的生产经营管理工作。
14、向公司领导提出工作改进建议。
生产经理劳务管理职责篇14
1.指导工厂的运行，确保所有安全和环境法规的遵守，同时按时生产所需产品的数量和质量
2.参与工厂的人员配置流程，评估工厂员工的绩效，并确保员工根据公司政策所做的工作得到补偿
3.参与长期的计划决策，包括设备的购买，改造，生产方法和材料处理程序
4.协调生产与其他部门的工作
5.负责生产年度资本支出计划和运营预算，对相关费用负责
生产经理劳务管理职责篇15
1、受项目经理领导，协助项目经理,对项目经理部的施工安全、质量、进度、文明施工管理负全面责任,遵照施工规范、操作规程、验收标准、质量体系文件运行规定,组织按图施工,科学合理地指导编制作业计划,认真履行企业法人代表(或委托人)与业主签订图施工,科学合理地指导编制作业计划,认真履行企业法人代表(或委托人)与业主签订;
2、负责编制项目经理部的年、季、月、旬施工作业计划,审核单位工程从开工到竣工交验全过程中劳动力、材料、设备、构件、周转料具、小型机具等的平衡工作,督促所分管业务部门向公司内部市场签订相应的供需合同,保证工程施工的各项资源都能保质、保量、按时进入项目;
3、主持召开项目生产调度会和重点部位、关键工序作业碰头会,经常检查重点工程、重点部位、关键工序的技术措施、质量、安全保证措施,项目质量保证计划的执行情况,协调解决好施工生产中存在的矛盾。
4、根据施工中出现的问题,认真按施工过程控制程序文件规定处理,并按施工进度控制点,定期不定期对计划执行情况进行分析,发现差距和不足,及时调整予以完善,同时通过生产调度会或碰头会落实到综合工长、作业队组,以保证达到工期、质量、安全、文明施工和成本管理目标;
5、组织开展文明施工的布置、检查、评定、奖罚全过程的管理,做到工完场清,降低工程成本,同时加强场容环境综合管理,做到安全生产。
生产经理劳务管理职责篇16
1、全面控制、协调生产部人员管理及各项生产活动;
2、有效执行生产计划和任务，安排和控制生产作业进度;
3、跟踪生产情况、生产过程、产能目标及品质一次合格率等，确保生产任务及品质目标的达成;
4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议，做到工单日清日结;
5、组织并参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
6、监控规范操作方法，确保生产现场7S及目视管理，达成客户审厂要求;
7、负责产线员工的管理、培训及团队建设。
生产经理劳务管理职责篇17
1、组织实施公司的生产计划，保质保量的完成生产任务。
2、贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对生产车间原材料使用的控制。
3、根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行。
4、对车间员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策，确保安全文明生产。
5、处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示。
6、与公司各部门保持紧密且良好的关系，以便工作顺利进行。
7、服从上级的工作安排。
生产经理劳务管理职责篇18
1、负责接收业务部生产指令，全面准备并了解订单资料(客户制单、生产工艺、最终确认样、面/辅卡、确认意见或更正资料);
2、根据客人批复的产前版跟工厂沟通生产注意细节;
3、按照大货样板时间节点目标，合理计划、安排和跟进部门的工作进度;
4、预先充分估量工作中产品质量的潜在发生性，协助主管处理生产过程的异常问题;
5、根据大货交期事先列出生产计划表，每日详实跟进工厂采购进度、裁剪进度、进度、生产进度，按生产计划表落实进度并督促工厂;
6、负责组织本厂和外发产品生产规划，合理制定计划并跟进计划执行，保证货品按期入库保证进度，质量，成本等目标完成的稳定性;
7、管理督促本部门员工依据公司工作规范开展工作。
生产经理劳务管理职责篇19
1.负责对施工现场构件需求情况进行计划收集;
2.根据收集的现场构件需求情况进行生产排产;
3.按照生产排产，进行月、周、日计划分解;
4.对生产计划执行情况进行跟踪和督促;
5.对生产计划完成情况统计，统计每天生产量，对未完生产计划及时调整;
6.编制生产方案，下发日、周、月生产计划(做好二维码录入工作);
7.合理调度生产资源，按照生产计划协调劳务组织生产;
8.协调、处理、上报生产过程中的突发事件。
生产经理劳务管理职责篇20
1、编制年度生产作业计划，进行生产现场管理和控制;
2、负责制定生产、设备、安全、采购及仓储等协调沟通;
3、按照项目进度要求，及时组织生产按时完成生产任务;
4、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、成本、产量指标等;
生产经理劳务管理职责篇21
1、根据有关技术文件，发现问题及时向工程技术负责人以及项目经理或执行经理汇报，并研究解决;
2、协助项目经理，根据施工组织全面完成现场施工任务;
3、审查施工图纸，协助技术负责人作好设计变更和技术交底工作;
4、编制一般工程施工方案，以及参与重点工程施工组织设计的讨论和编制工作;
5、参加单位工程验收和质量事故的处理;
6、根据施工实际情况，改进施工工艺，提高工作效率;
7、协助项目经理处理好业主等外围关系;
8、配合公司领导选择合格分包商;
9、全权负责现场设备的进场、出场及出场前的维护保养工作。
生产经理劳务管理职责篇22
1、受项目经理领导，是项目施工现场全面生产管理工作的组织和指挥者。负责实现工程工期、质量、安全生产和环境保护等目标;
2、负责组织编制项目施工生产计划，负责审定、考核分包单位月、周计划，并且组织贯彻实话;
3、负责组织实施项目工程施工组织设计及既定的方针目标。直接领导计划统计、安全生产，文明施工，施工机械设备等各项管理工作;
4、负责协调各工种间、各分包间交叉施工中相互配合工作。组织对项目施工资源进行协调、调配。
生产经理劳务管理职责篇23
1、制定工厂的月度工作计划，确保工厂年度生产目标达成;
2、根据年度发展计划，全面负责工厂的日常生产运营、组织协调生产任务，掌握生产数据，分析生产效率，做好成本管控及质量的控制，达到产品质量标准管理;
2、全面负责与销售对接工作，确保生产计划满足销售需求，并组织工厂实施;
3、贯彻、执行公司的成本控制目标，有效提升生产效率，在保证安全和质量的前提下不断降低生产成本;
4、负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程，并监督、保证高效正常运行;
5、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;
6、按工作程序做好公司市场、财务、行政、人力资源部、生产管理、财务等部门的横向联系。
生产经理劳务管理职责篇24
1.主要负责协助项目经理管理项目上的所有事务(随时与项目经理汇报及对接工作);
2.协助项目经理与甲方、总包、监理之间的协调工作;
3.协助项目经理对供应商、劳务单位的整体把控;
4.协助负责与设计对接项目所有的变更、增项等内容的洽商工作;
5.协助项目经理对项目运营成本的把控工作;
6.协助项目经理项目工程款回款及供应商、劳务单位进度款的支付工作;
7.协助项目经理公司对项目成本核算运营等工作;
生产经理劳务管理职责篇25
1、全面负责铝合金系统门窗工厂的生产运营及管理;
2、组织生产、设备、安全、环保制度的拟定、检查、监督及执行;
3、编制并执行生产计划，物料需求计划，确保生产任务的完成;
4、抓好设备管理，定期组织人员维修保养，提高设备完好率及利用率;
5、参与公司月度、季度、年度生产预算，完成管辖范围内生产交期、成本、安全、效益、质量的指标;
生产经理劳务管理职责篇26
一、领班工作职责
1、负责所辖组别的考勤、纪律、工作进度、工作质量和合理安排劳动力。
2、经常巡视所辖范围的设备情况，有问题应及时报修并监督修理。
3、组织所辖组别员工擦拭保养设备，搞好环境卫生工作。
4、教育带领员工遵守饭店各项规章制度，洗衣部纪律和岗位工作规程。
5、向主管汇报每个星期的洗涤化学用品的消耗量，并按月定期领取工作用品。
6、工作完毕，检查所辖设备、工作场所的卫生和安全情况。
7、监督员工对工作规程和设备操作规程的执行情况。
8、处理布草的洗涤、干燥问题。
9、协调好与其他工作组别的工作联系。
10、不断完善操作流程，岗位工作规程，设备操作规程。
11、做好员工思想工作，培养团队精神。
12、执行主管的其他工作指示。
责任：有效的组织生产，保质保量完成任务。
要求：
1、熟悉布草水洗的流程及洗涤化学用品。
2、熟悉所辖范围内的`设备性能与使用技术。
3、熟悉织物的性能与洗涤、干燥技术。
4、良好的管理能力和处理人际关系的能力。
5、不以公谋私。
6、对新进员工进行培训(岗前)。
生产经理劳务管理职责篇27
1.根据公司年度经营目标，制定年度产能目标与生产任务计划;
2.依出货需求及生产计划，根据设备产能合理排配月、周、日生产任务;
3.监督及管控生产过程，协调处理生产异常，确保达成生产任务目标;
4.制定品质管控目标，对产品品质问题进行分析，并指导改善;
5.生产成本管理，对生产各环节的生产成本进行分析，运用合理方法手段进行成本控制，以提升经营效益;
6.及时对人均产值及设备稼动率进行分析并合理调配，以提升生产效率;
7.通过生产现场目视化和6S管理，提升生产现场管理水平;
8.通过有效的沟通协调，指导以及激励手段，培养人才，搭建生产部门人才梯队。
生产经理劳务管理职责篇28
1、制定公司日常生产计划安排和月度生产计划安排，发行生产作业指导书;
2、负责管理从原材料入库到成品出库的所有生产过程;整合公司仓储及物流派送，完善仓库管理工作，削减在库，控制库存量，消除滞留品;
3、监督完善日常消防安全工作，制定公司安全生产体系，建立健全各级安全生产组织，保障生产安全。
4、负责制定安全操作规程，制定各级员工生产、安全培训计划，建立生产、安全培训教育个人台帐，组织实施管理和培训一线生产员工，保证作业环境的安全和5S的完善。
5、配合技术部对发现的生产问题提出解决方案，配合品控部查明质量问题发生的原因，配合研发部人员执行新产品中试。
6、制定公司各类设备的维护保养计划，组织设备的检修工作，保证正常生产。
生产经理劳务管理职责篇29
1、督导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，带领员工安全生产、并确保生产线正常运转;
2、协助总经理编制工厂中长期发展规划，审定年度生产，提出季度工厂工作目标及重大措施方案;
3、督促工厂各部门制定近期、中期、远期研制和开发计划并确保实施和实现;
4、加强管理，确保工厂各类人员职责、权限规范化，建立质量管理体系;
5、贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;
6、协助招聘工作，确保完成招聘指标(如：调透明色工程师，打版工程师等)并组织培训工作，确保员工不断适应岗位的需要;
7、确保厂区无安全事故发生;
8、切实做好环境保护和劳动保护工作。
生产经理劳务管理职责篇30
1.遵守并执行公司EHS管理制度，确保本部门安全/环保/消防制度的落实。
2.部门员工岗位培训、工作监督检查、激励考核。
3.参与生产计划的制定，并落实生产计划。
4.与维修部讨论并确定月底设备仪表维修保养计划，并择机实施。
5.做好原材料、能源、产成品领用、入库统计，保障产品质量，控制生产成本。
6.与技术部、研发部沟通，寻找改进机会，持续提升。
7.部门SOP的编写与完善。
8.公司或直属上级临时安排的其他工作
生产经理劳务管理职责篇31
1.负责研究院日常经营管理，包括客户接待、生产计划制定、生产车间管理、供应链管理等;
2.各生产资源(人、机、料、法、环)的协调与管控;
3.生产风险及成本控制，安全及消防管理;
4.生产团队的建设与人员培养。
生产经理劳务管理职责篇32
1.根据作业计划，组织下属员工完成相应的生产任务。
2.根据生产调度的要求，及时协调生产过程中的各项工作，确保生产工作的顺利进行。
3.根据公司生产管理相关规定，对生产过程进行监控，及时安排处理各类突发事件。
4.执行车间生产安全计划，严格执行生产安全管理制度。
5.进行日常卫生监督。
6.填写/收集/整理归档生产批纪录。
7.提供生产技术数据、消耗定额。
8.协助研发部完成生产产品的小试。
9.培训新员工生产岗位操作，并进行考试。
10.负责试用期员工考核。
11.负责发放生产指令单。
12.协助生产部的质量体系的日常维护及文件编制和修订。
13.完成公司领导交给的其它工作。