财务总监岗位职责任职要求（精选33篇）
财务总监岗位职责任职要求（精选33篇）
财务总监岗位职责任职要求篇1
1、参与公司战略规划的制定，并具体负责财务职能战略的制定与实施;
2、负责健全单位财务管理体系，完善财务管理的各项规章制度;
3、负责本单位财务预决算和核算编制工作，监控预算执行情况;
4、编制公司月度运营分析报告，为公司经营管理决策提供有效信息;
5、根据业务发展需求，能够建立预测模型，为经营决策提供有力支持;
6、负责制定公司利润计划、财务规划、资金安排等工作，并监督过程实施;
7、能够组织编制公司财务计划、成本计划、增收节支、提高效益。
8、完成领导交代的其它任务;
财务总监岗位职责任职要求篇2
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。协助总经理完善公司财务管理体系和流程，包括财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益。
3、编制公司预算，对预算执行中发现的问题，提出建议和措施。
4、主持财务报表及财务预决，对公司税收进行整理筹划与管理。
5、精确监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构。
6、对公司重大经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估和控制。
7、负责公司帐务问题处理及税务的协调工作，协调本部门与其它部门的关系，保持与税务、财政、审计等政府部门及金融单位的良好协调关系。
8、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度。
财务总监岗位职责任职要求篇3
1、能够按照公司要求，建立公司管理系统、财务系统的组织架构、编制、岗位、职责、业务流程等基本制度和规范;
2、制定公司财务战略、资本与资产运营规划、投资融资计划、年度财务计划(含年度收入、成本费用、毛利、利润等财务指标的结构及预算)、项目投资预算，并监督执行;
3、对公司财务和经营状况进行专业化的实时评估并提供详实的实时数据，主持公司年度财务决算和项目投资决算，为公司财务决策提供依据;
4、建立公司财务、内部核算、预决算、审计、内控管理等相关规范流程，并组织执行;
5、审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告;参与投资项目的财务分析、论证和决策;跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供公司决策参考;
6、协调公司同银行、工商、税务、审计、统计、评估、信托等机构的关系;
7.带领财务团队，做好团队建设
8.完成董事会、总经理交办的其他工作。
财务总监岗位职责任职要求篇4
1.完善各项财务制度，确保财务部门正常、有序、高效运作。
2.参与公司重大战略决策，从财务层面权衡利弊，并提出合理化建议。
3.强化财务分析功能，为公司战略决策提供有力的依据。
4.有效实施财务监督功能，严堵财务漏洞，确保公司财产安全。
5.合理进行税务筹划，在税务安全的情况下，确定企业利益化。
6.合理进行投资与融资管理，确保资金链健康有序。
7.规范财务档案管理，确保财务数据安全。
8.帮助店场与其他部门进行有效的成本控制。确保公司利润化。
9.协调内部关系，创建员工和谐的工作环境，提高思想认识，提升专业技术水平，提高工作积极性，从而提高工作效
率。协调外部关系，处理好工商、税务的各项事务。
10.每年根据历史数据，合理预算下年度各项收入、成本、费用指标。
财务总监岗位职责任职要求篇5
1、能够按照公司要求，建立公司管理系统、财务系统的组织架构、编制、岗位、职责、业务流程等基本制度和规范;
2、制定公司财务战略、资本与资产运营规划、投资融资计划、年度财务计划(含年度收入、成本费用、毛利、利润等财务指标的结构及预算)、项目投资预算，并监督执行;
3、对公司财务和经营状况进行专业化的实时评估并提供详实的`实时数据，主持公司年度财务决算和项目投资决算，为公司财务决策提供依据;
4、建立公司财务、内部核算、预决算、审计、内控管理等相关规范流程，并组织执行;
5、审核财务报表，提交财务分析和管理;参与投资项目的财务分析、论证和决策;跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供公司决策参考;
6、协调公司同银行、工商、税务、审计、统计、评估、信托等机构的关系;
7.带领财务团队，做好团队建设
8.完成董事会、总经理交办的其他工作。
财务总监岗位职责任职要求篇6
1、负责公司财务目标的管理;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;
5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;
6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
7、负责组织公司的成本管理工作,;
8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
财务总监岗位职责任职要求篇7
1、执行公司财务规划，建立和完善财务管理体系、会计核算和监控体系，进行有效内部控制，对业务系统建设、建立和完善提供财务专业意见;
2、参与公司投资行为、重要经济活动等方面的决策和方案制定工作，参与重大经济合同或协议的研究与审查，参与重要经济问题的分析和决策;
2、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告，及时反映公司财务状况、经营成果、财务收支计划完成度等相关数据;
3、组织编制项目全面的整体预算和年度预算、财务收支计划、项目成本进度计划，期间费用计划等;
4、负责总部、分公司、工厂、门店的费用、成本及利润的核算审核，项目费用等审核把关;
5、负责组织定期进行财务状况和经营状况分析，对经营过程中发现的问题，及时向公司提交财务分析报告及合理化建议，促使公司不断提高管理水平;
财务总监岗位职责任职要求篇8
岗位职责
1、建立公司健全的财务制度，负责公司财务核算、会计监督和财务管理工作；
2、负责日常会计处理、财务核算、账簿登记、报表编制，纳税申报等工作，及时执行财务计划，完成公司财务目标；
3、定期协助分析公司经营状况，提供财务报表和分析，完整反映公司经营成果，并及时提出合理化建议；
4、根据公司资金状况安排款项支付，配合经营成本控制，完善内部控制体系；
5、对公司税收进行筹划，按时完成税务申报以及年度审计工作。
任职要求
1、会计学、财务或财经类专业，专科以上学历；持有中级会计师资格或以上者优先；
2、三年以上财务工作经验，熟悉企业财务管理业务；
3、具备一定的财务分析能力和风险管控意识，具有全面的财务专业知识、账务处理经验；
4、熟悉国家财税法律规范，熟知国内会计准则以及相关的财务、税务法规政策；
5、良好的职业道德与操守，善于沟通，执行力强，为人正直、责任心强、工作仔细认真；
财务总监岗位职责任职要求篇9
1、组织协调、指导监督部门日常财务管理工作，监督执行财务计划，确保公司日常财务处理合理与合规，完成公司财务目标。
2、按照公司财会制度和核算管理有关规定，负责公司各种核算和其他业务往来账工作，独立处理公司全盘账务，负责预算分析、成本费用分析及税收筹划等
3、定期或根据公司需要收集、整理制作、审核各类报表，并进行数据汇总审核，提交月、季、年度财务报告，为公司决策提供依据。
4、负责管理统计应收应付款情况，包括应收应付款的审核、整理、统计与跟踪，防止呆账、坏账的发生。
5、定期向上级领导汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提出有效的建议。
6、按照公司会计核算制度进行会计核算，并及时提出会计核算改进需求和改进核算建议，优化企业会记制度，保证工作效率。
7、与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
财务总监岗位职责任职要求篇10
1、对目标责任书财务维度指标负责。
2、牵头重大财务管理事项。
3、负责公司资金管理，确保生产经营顺利开展。
4、负责公司回款任务下达及考核。
5、对财务内控、财务制度执行负责。
6、对融资渠道及路径有实操经验，精通税务筹划。
财务总监岗位职责任职要求篇11
1)根据公司总体业务发展战略，拟定财务职能战略;
2)制定财务年度工作计划，组织编制年度全面预算、资金规划及融资方案、税务规划方案，并跟踪其执行情况;
3)审核公司重要财务报表和分析报告、重大财务支出、重大投资方案、经营决策方案、利润分配方案;
4)作为公司经营管理层成员，对公司总体经营结果共同承担责任，组织实施公司经营分析;
5)不断改进和完善财务总部所属各类管理制度、流程以及工作标准体系，防范财务风险和内控风险，不断提高资金的利用率和工作效率，整体把控现金流的平衡;
6)负责公司整体的税收筹划，收集与研究国家及公司所在区域的各种税收政策，为公司争取税务优惠，合理控制公司整体的综合税负;
7)维护公司与财政、税务等政府主管部门关系，与金融机构、会计事务所等单位保持良好合作关系;
8)建立和完善财务部门架构，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制。
财务总监岗位职责任职要求篇12
1、审批财务收支以及财务数据的合理性，准确性。
2、做好财务报表，按时上交。
3、费用报销以及员工工资核算。
4、做好成本管理，监督，管理公司财务。
5、完成上级交给的其他日常事务性工作。
财务总监岗位职责任职要求篇13
岗位职责:
1、协助决策层全面统筹集团财务管理战略及规划,制定财务系统年度计划,并推动实施;
2、分析集团财务状况,对各项经营活动进行评估,为管理层提供财务依据;
3、组织编制集团年度预算方案并监控执行情况;税收规划工作;
4、建立集团与税务、金融机构的良好关系;
5、依据集团发展规划,寻找战略合作目标企业,联合相关部门对投融资项目进行甄选、分析和安排尽职调查,判断投资的可实施性;
6、组织对可实施性的投融资项目进行洽谈,拟定和实施集团投融资方案;
7、财务团队建设工作。
任职要求:
1、财经专业,本科及以上学历;
2、10年以上高端制造业财务管理经验(必须);
3、在财务管理、资金筹划、项目融资、收购及资本运作等方面具有丰富经验;
4、有海外业务财务管理经验;
5、具有政策分析能力,根据分析结果进行资源的合理配置。
财务总监岗位职责任职要求篇14
1.参加公司战略规划和决策会议，对相关重大经营管理活动提出建议并参与决策;
2.根据公司年度经营计划，编制本部门整体工作计划，并负责监督落实，控制部门内部管理费用支出;
3.建立健全会计核算和财务管理体系，组织编制和完善财务内控制度，并负责监督贯彻执行;
4.负责直接下属的绩效管理工作，帮助下属提高工作绩效;
5.组织编制公司年度财务预算方案和收支计划，经董事长和股东会审核通过后负责监督实施;
6.对预算执行情况进行监控并根据实际需要提出调整建议;
7.控制大额成本、费用支出，及时提出有效的节约、降耗方案;
8.组织下属进行年度财务决算和配合项目结算，审核财务决算报告;进行会计核算和财务报表编制，定期进行财务分析并向总经理股东会报告公司的财务状况、经营结果和资金使用情况;
9.组织监控资金的收入和运用情况，及时向公司汇报协调解决资金短缺问题;
10.提出对闲置资金的运用方案，经报总经理审核、董事长和股东会审批后实施;
11.提出对外融资方案，经总经理审核，董事长和股东会批准后执行;
11.根据国家税法和公司的实际情况，组织筹划公司的各项税款，在不违背法律的前提下降低公司税费水平;
财务总监岗位职责任职要求篇15
职位描述：
职责描述：
知名连锁湘菜财务总监，工作地点：广西南宁，请认真阅读以下内容，不符合者勿投。
1.建立和完善资产管理公司的财务管理体系、监控与风控体系；
2.对资产公司重大的投融资、并购等活动提供决策支持，参与风险评估、跟踪、控制及项目财务尽调工作；
3.针对并购公司及集团战略、年度经营目标，组织分析年度经营预算并动态管理；
4.协助财务总监对资产公司的税收进行整体筹划与管控，做好税务风险管理；
5.精通国家财税法律规定，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验。
职位要求：
1、财务管理或金融学专业本科以上学历，有注册会计师资格者优先；了解运营、采购流程；善于从数据中发现问题，具备良好的成本、费用管控能力，良好的表达能力和团队合作精神。
2、3年以上大中型餐饮连锁企业同等岗位财务管理工作经验。
财务总监岗位职责任职要求篇16
1、负责公司日常销售财务报表及各项数据报表统计和整理;
2、负责团队公司税务相关事项;
3、根据公司实际情况，制定和完善财务管理制度和财务收支管理、会计核算制度、费用报销审核及纳税申报、汇算清缴等税务工作，确保财务工作的顺畅运行;
4、负责公司收入、成本、应收应付等其他费用的审核和核算，组织编制公司财务报表，准确反映公司经营状况、经营成果以及资金状况，及时汇报所发现的问题，为改善经营提出可行性建议;
5、负责公司各项成本费用支出的审核及预算，并及时向上级汇报公司资金状况，确保公司合理、安全的财务和资本结构，规避支付风险;
6、对公司运营成本核算，制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足风险控制的要求;
财务总监岗位职责任职要求篇17
1、负责组织公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益;
2、负责重要内审活动的组织与实施;
3、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据;
4、制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检执行。
5、组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障公司合法经营，维护股东权益;
6、负责审核、财务收支、成本费用、财务报告、会计决算报表;
7、做好财务系统各项行政事务处理工作，提高工作效能，增强团队精神;
8、组织做好保密工作。
财务总监岗位职责任职要求篇18
1、设计规划公司整体财务会计制度体系;
2、审核公司各项财务管理制度，报主管领导审批;
3、监控财务工作运行;
4、审定公司财务分析报告以及各类财务报表;
5、审定公司各项财务检查报告;
6、组织公司预算、决算管理工作;
7、审核年度财务预算和资本支出预算，提交公司领导审议;
8、审定公司年度财务决算报告，报主管领导审阅;
9、审定年度预算执行情况报告，并上报主要领导审阅;
10、监督、指导财务部日常会计核算工作;
11、授权范围内，审批各种现金支出和费用报销
财务总监岗位职责任职要求篇19
1、协助公司高层参与企业战略制定，为公司各项决策提供依据，从财务管理的角度论证各项决策的可行性，并制定和落实财务战略和年度计划，保证公司整体战略实现;
2、制订公司财务计划，及时、准确、完整地核算经营成果，定期提供数据、资料和季度、年度财务分析报告;
3、主导公司财务预、决算方案，追踪预、决算执行结果，有效管控;
4、进行财务预测和风险分析，组织资金筹措，加强资金运用管理，保证企业运营所需资金的正常运转;
5、合理规划企业税赋，控制税务风险;
6、监督检查资金、费用开支及财产管理，严格审核原始凭证及账表、单据，杜绝贪污、浪费及不合理开支，不定期的检查企业现金、支票等库存情况，保证资金安全;
7、组织定期、不定期财务审计工作;
8、与国家税务、工商、银行等部门保持良好沟通协作关系并指导监管分公司财务日常工作。
财务总监岗位职责任职要求篇20
1、制定公司的各项财务及内控制度，全面组织和管理财务部的日常工作;
2、优化公司的财务和OA流程，保障内控制度和流程的有效性;
3、负责公司的财务报表及GAAP合规，组织完成年度审计;
4、负责公司资金、资产的管理工作;
5、组织编制公司预算和预测，以及各种定期及不定期的财务分析，努力增收节支、提高效益;
6、负责公司税务合规及税收筹划;
7、协调公司同银行、税务等部门的关系;
财务总监岗位职责任职要求篇21
岗位职责：
1、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制；
2、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；
3、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动供给提议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；
4、审核或参与重大合同、协议及其他重要经济文件的拟订；
5、完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，会计和财务等相关专业，持有中级职称；
2、熟悉海内外互联网上市公司体系建立及财务系统管理，具备5年以上大中型高新科技企业财务管理工作经验，经历过公司上市过程；
3、具备四大会计师事务所管理经验；
4、丰富的财务管理、投融资经验，在资本运作、税务规划、成本控制等方面见长；
5、具有较强的职责心和事业心，能够快速了解业务，使得财务管理工作有效促进业务发展；
6、较强的沟通本事、逻辑思维本事、文字表达本事。
财务总监岗位职责任职要求篇22
职责：
1、负责制订和完善公司会计核算制度、财务管理制度等规章制度，并进行财务监督和管理;
2、组织完成公司年度财务预算工作，并监督预算完成情况;
3、组织完成公司年度财务决算及财务报表审计工作;
4、组织完成公司整体经营情况财务分析，并提供合理化建议;
5、负责公司税收筹划与管理，协调和维护税务机关关系;
6、协助配合资金部门做好资金计划管理工作;
7、组织公司财务团队进行会计准则、税收政策、财经法规等学习培训和指导;
8、负责公司财务信息系统建设。
任职资格：
1、全日制大学本科及以上学历，财会、审计、金融或相关专业，具备注册会计师资格优先;
2、10年以上工作经验，其中5年以上财务管理工作经验，具备上市企业财务总监经验;
3、丰富的财务会计、企业管理、统计、审计、税务、投资等领域知识;
4、较强的资本运营、成本控制、税务规划、防范财务风险等能力;
5、具备较强的组织、沟通、协调能力，良好的表达能力;
6、敬业、工作细致严谨，业务敏感，并具有战略前瞻性思维，具有较强的工作热情和责任感。
财务总监岗位职责任职要求篇23
1、建立健全集团财务管理制度、内控审计制度;
2、开展集团及下属子公司税务筹划，评估企业税务风险，进行预警防控;
3、主持财务报表及财务预算的编制工作，为集团决策提供及时有效的财务分析和风险预警;
4、负责集团财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体风险控制;
5、参与集团重大投融资、并购等经营活动的风险评估，并提供建议和决策支持;
6、定期开展内控审计工作，对集团及下属子公司财务情况进行实际走访和了解;
7、与财政、税务、银行等政府部门及会计师事务所等建立并保持良好的关系;
8、制定财务部门年度、月度工作规划及目标，并监督实施执行。
财务总监岗位职责任职要求篇24
1、就集团重大经营计划和投资项目供给财务分析并参与最终决策和落实。
2、对集团公司重大经营性投资性融资性的计划和合同以及资产重组和债务重组方案进行审核。
3、审核集团公司及所属企业各项财务报表的合规性并给予业务指导，进行所属企业的财务分析最终决策和落实工作。
4、建立公司的风险管理机制及最佳运作管理，识别并提出应对经营风险市场风险信贷风险的提议和计划，建立财务预警系统。
5、根据公司的发展现状，全面负责管理集团及下属公司的财务和会计核箅工作并给予财务会计税务咨询和指导。审核和监督所属企业的财务计划现金流量计划报告和资金状况;并操作公司融资和有关资本运作。
6、依法检查集团公司财务会计活动及相关业务活动的合法性真实性和有效性。及时发现和制止可能造成出资者重大损失的经营行为，并向董事会报告。
财务总监岗位职责任职要求篇25
岗位职责：
1、健全公司财务系统的组织结构，设置岗位，明确职责，保障财务会计信息质量，降低经营管理成本，保证信息通畅，提高工作效率；
2、审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告；跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考；
3、升级财务管理体系，业财整合，主导全面预算及执行分析；
4、整合财务资源，提供专业的财务支持；
5、指导和规范子公司的财务工作。
任职要求：
1、985或211财务专业本科及以上学历；
2、3年以上四大经验，2年以上管理岗位经验；
3、对数据敏感；
3、沟通能力良好，具有较强的责任心和学习能力，能吃苦耐劳；
4、具有开放型思维与团队合作精神。
岗位职责：
1、健全公司财务系统的组织结构，设置岗位，明确职责，保障财务会计信息质量，降低经营管理成本，保证信息通畅，提高工作效率；
2、审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告；跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考；
3、升级财务管理体系，业财整合，主导全面预算及执行分析；
4、整合财务资源，提供专业的财务支持；
5、指导和规范子公司的财务工作。
任职要求：
1、985或211财务专业本科及以上学历；
2、3年以上四大经验，2年以上管理岗位经验；
3、对数据敏感；
3、沟通能力良好，具有较强的责任心和学习能力，能吃苦耐劳；
4、具有开放型思维与团队合作精神。
财务总监岗位职责任职要求篇26
1、全面负责财务部的日常管理工作,对企业进行并购上市做财务账务管理、及上市前的财务对接和筹备工作;
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行;
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;
4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告;
5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作;
6、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;
8、管理与银行及其他机构的关系;
财务总监岗位职责任职要求篇27
岗位职责：
1、根据公司发展战略和发展目标优化现有公司经营管理需要的财务核算体系并进行有效的内部控制；
2、及时报送各类管理报表及分析报告，为决策层供给依据；
3、主持编制、执行和审核公司的各种财务报表，监督资金管理报告和预决算，制定公司的会计核算方案和税收筹划方案，提升营运效益；
4、建立健全公司财务管理的各项规章制度，并严格监督与管控，合理控制各项费用支出；
5、协助公司决策层制定公司经营发展战略，并负责公司财务战略规划的制定和监督管理，为公司的业务发展及对外投资等事项供给财务方面的分析和决策依据；
任职要求：
1、本科以上学历，会计、财务管理及相关专业毕业；具备注册会计师证书；
2、7年以上企业财务管理工作经验，有网络、电子商务行业功工作经验优先；
3、精通公司内部财务核算和控制体系，熟悉会计、审计、税务、法律、财务管理等相关法律法规及企业财务制度和流程，熟悉USGAAP；
4、具备高度职责心，为人正直、职责心强、具备出色的沟通本事和应变本事，良好的职业道德；具有较强的管理本事、确定与决策本事、计划与抗压本事；
5、英语熟练(说读写)。
财务总监岗位职责任职要求篇28
1.负责办理学部教学、科研、行政业务以及各类专项经费的报销工作。
2.协助办理学部教师科研经费的报销工作。
3.协助学部财务主管编制学部年度经费的预算,参与各类科研项目的预算编制、费用支出初审、费用支出报销、审计配合、决算等工作。
4.核对、录入学部财务账款,核对各类财务数据,定期账目核对及汇报总结。
5.接受财务处培训业务指导,负责宣传解读相关财务制度,完成学校和学部安排的其他财务工作。
任职要求:
1.普通高等教育全日制本科及以上学历,会计学、财务管理、财政、金融、经济管理等相关专业背景,有高校财务工作经验者优先。
2.具有较好的财务会计、出纳业务素质。
3.有良好的职业道德素养,有团结协作意识、服务意识和奉献精神。
4.有较强的.学习应用能力及工作责任心,踏实肯干,服从工作安排。
财务总监岗位职责任职要求篇29
职责：
1、及时掌握国家相关财务政策并反馈总经理及相关部门;2、随时了解公司发展状况和需求，提出公司税赋方面的计划及建议;
3、领导财务人员做好财务各项工作，负责部门团队业务指导、培训及团队人员考核、晋升和岗位调整。
4、公司税务整体筹划，根据公司的业务特点及税收政策制订税务筹划方案，纳税管理，依法纳税，合理避税;使税务风险降至最低。
任职资格：
1、全日制专科以上学历，中级以上职称，注册会计师或具有会计高级职称优先;2、坚持原则，严守纪律，忠诚保密、顾全大局，有高度的责任心和良好的职业道德。
3、有冶炼行业工作经验优先;
4、具备出色的财务管理经验，熟悉财务计划、财务成本分析、财务预算、成本核算、审计、税收、融资等高级财务管理工作;财务总监的工作职责篇5
职责：
1.管理並執行各項財務工作，包括：款項處理、費用支付、稅務審計、工資保險、財務會簽、資產盤點、盡職調查、投資評估等。
2.制定和完善各項財務內控制度和流程，嚴格執行公司財務記錄，並負責中港兩地財務、稅務等相關政策研究，為公司提供專業意見。
3.負責公司投資及重大項目的.財務分析與預測工作，負責投資項目風險分析、盡職調查、財務估值、投資分析、投資退出等。
4.負責管理公司已投資資產、專案，監控投資狀況，定期監督並提供分析報告。
工作要求：
1.具有出色的財務分析、資金管理能力及團隊溝通、管理能力。
2.熟悉各項相關財務、稅務、審計法規和政策。
3.3年以上港/外資財務管理經驗，20xx年以上財務或會計行業相關經驗。
4.有會計師証(CPA)。
5.有上市公司的管理經驗並參與上市公司的融資優先。
财务总监岗位职责任职要求篇30
1、负责公司财务的全面协调和管理工作;
2、负责执行集团的财务制度，加强内部控制以保证遵守法律法规及集团规章制度;
3、组织编制和审核事业部年度财务预、决算，并负责半年财务预算的调整;
4、负责公司应收账款的催收，对资金的流入流出严格把关、合理调配，争取资金利用率;
5、负责经营费用和对外付款的复核，尽可能降低公司的各项经营费用，保证付款的准确性、合理性，从而提高经营利润;
6、负责财务人员的定位、分工和职责划分，并负责审核、督促其各项工作;
7、准确及时提交管理报表给管理层，负责向公司管理人员提供公司内部经营情况的分析;
8、管理和监督各服务中心的财务管理工作，确保公司资金的安全与资产的完整;
10、审核外报的税务报表，规划公司税务并主导年度税务稽核。
财务总监岗位职责任职要求篇31
1.负责公司财务管理体系建设，包括财务核算体系、资金与预算管理体系、财务监督与分析体系、内部控制体系等，并对有效性进行监控;
2.完善财务管理制度的总体设计和控制，包括统一会计制度、财务制度等;
3.负责外部财务报告的质量控制及内部分析报告的体系的督导和质量控制;
4.财务信息化建设，督导不断完善，持续发挥其功能作用和提高使用价值;
5.负责公司总体纳税筹划的监督监控，享受税收优惠政策，减少涉税风险;
6.负责与银行、税务等外部单位和部门关系维护和协调工作，解决重大往来事项;
7.负责本部门与其他部门工作关系的协调管理工作;
8.负责财务队伍的梯队建设和素质培养，不断提高专业技能和管理水平;
9.负责会计档案的整理归档、借阅和调用等管理工作的督导，保证会计档案的安全完整;
10.参与公司重大经营决策的制定和分析，进行经济效益论证，提供合理化建议;
11.参与公司的经营分析会和其他专项会议，提出管理建议和意见;
财务总监岗位职责任职要求篇32
1.根据公司的发展规划，全面管理公司的财务工作，对总经理/董事长负责;
2.负责主持制定公司的财务战略规划、资产运营规划与税务筹划管理等工作;
3.负责公司财务管控体系的建设工作;负责完善与编制部门制度、流程的审批;
4.负责优化和组建专业的财务队伍，并负责财务部门人员的日常管理工作;
5.根据公司年度经营计划及经营预算，编制年度财务预算，监督管理公司年度财务运行状况;
6.负责定期组织编制财务分析报告及公司经营报告，为公司经营发展、重大投资等提供决策参考;
7.负责建立公司财务核算与成本费用标准，完善成本分析体系，建立持续改善降低成本的管理系统;
8.负责制定公司资金计划，编制月度资金使用报表，审批执行资金收支及划拨;
9.负责审核各类财务报销费用，定期检查货币资金及账目收支和管理情况;
10.负责制定公司税务规划，组织公司各类应缴税费核算与汇总工作，组织依法申报与缴纳各类税费工作;
11.负责对公司重大的投资等经营活动提供建议，参与投资项目的财务分析、论证和决策;
12.负责公司资产管理(有形和无形)的汇总与分析，对公司的设备设施进行抽检和盘点;
13.负责培养和储备财务管理人员，对团队进行有效管理，善于用人及激发团队成员的工作潜力，并做好梯队建设;
14.负责组织财务相关人员集中学习培训，提高专业技能和组织管理能力;
15.负责定期考核财务经理和主管的绩效;
16.负责与各部门之间的沟通协调及相关外部关系(银行、工商、税务、审计、统计等)的建立工作。
17.协助人力资源部门开展对财务人员晋升考核评价工作;
财务总监岗位职责任职要求篇33
1、全面负责企业会计核算、财务报表、合并报表的编制、纳税申报以及日常财务管理工作;
2、整理审核上报的财务报表、收据，根据项目要求做相关预算资料和分析报告;
3、协助财务高级总监完成股改项目的具体工作;
4、协助部门高级总监制定财务战略规划，为公司重大决策提供建议及数据支持;
5、负责各项经营活动核算及监督工作;
6、保证会计核算工作及时性、准确性和完整性;
7、协助财务内部的管理及团队成员建设工作;
8、其他财务临时事务;