自然人独资企业公司章程（精选3篇）

自然人独资企业公司章程（精选3篇）

自然人独资企业公司章程篇1

章程

第一章总则

第一条:为完善公司的经营管理机制，促进企业发展，规范公司内部行为，依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）及有关法律、法规的规定，特制订本章程。

第二条:公司依法经公司登记机关登记注册取得法人资格，合法权益受国家法律保护。

第三条:公司有经营活动中遵守国家的法律、法规和政策，接受有关机关依法实施的监督管理。

第二章公司名称和住所

第三条:公司名称：

第四条:公司住所：

公司类型:有限公司(法人独资)第三章宗旨、经营范围

第五条:公司的宗旨为：适应市场经济形势，信守职业道德，开展灵活经营，生财有道，遵纪守法，不断改善社会服务工作，努力的提高企业经济效益和社会效益。

第六条:公司的经营范围：

第四章公司注册资本及股东姓名、出资情况第七条：公司注册资本：万元人民币。

实收资本万元人民币，公司注册资本分期于公司成立之日起两年内缴足。股东首期出资万元人民币，于公司设立登记前到位，第期出资万元人民币，由股东自公司成立之日起两年内二年内缴足。

第八条：股东的姓名、出资额、出资时间、出资方式如下：股东姓名或名称股东证件号出资额出资时间出资方式

第五章公司的机构及其产生办法、职权、议事规则第九条：公司不设股东会，股东行使下列职权：

(一)决定公司的经营方针和投资计划；

(二)委派和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的.报酬事项；

(三)审查批准执行董事的报告；

(四)审查批准监事的报告；

(五)审查批准公司的年度财务预算方案、决算方案；

(六)审查批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案；

(七)对公司增加或者减少注册资本作出决定；

(八)对发行公司债券作出决定；

(九)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决定；

(十)修改公司章程。

第十条：股东作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决定，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决定，应当采用书面形式，并由股东签名后置备于公司。

第十一条：本公司设执行董事一名，执行董事由股东决定产生。执行董事行使下列职权：

(一)负责向股东报告工作；

(二)执行股东的决定；

(三)决定公司的经营计划和投资方案；

(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案；

(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；

(七)制订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案；

(八)决定公司内部管理机构的设置；

(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；

(十)制定公司的基本管理制度。

第十二条：执行董事每届任期为3年，执行董事任期届满，由股东决定可以连任。

第十三条：本公司设经理一人，经理由执行董事聘任或者解聘。经理行使下列职权：

(一)主持公司的生产经营管理工作，组织实施执行董事决议；

(二)组织实施公司年度经营计划和投资方案；

(三)拟订公司内部管理机构设置方案；

(四)拟订公司的基本管理制度；

(五)制定公司的具体规章；

(六)提请聘任或解聘公司副经理、财务负责人人选；

(七)决定聘任或者解聘除由执行董事聘任或解聘以外的负责管理人员；

(八)执行董事授予的其他职权。

第十四条：执行董事为公司的法定代表人。

第十五条：本公司设监事名，监事由股东决定产生，监事每届任期为3年，监事任期届满，由股东决定可以连任。监事保护公司股东利益，保护公司职工的利益。监事行使下列职权：

(一)检查公司财务；

(二)对执行董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东决定的执行董事、高级管理人员提出罢免的建议；

(三)当执行董事和高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求执行董事和高级管理人员予以纠正；

(四)向股东提出提案；

(五)依照《公司法》第一百五十二条的规定，对执行董事、高级管理人员提起诉讼。

第十五条：执行董事、高级管理人员不得兼任监事。

第六章股东认为需要规定的其他事项

第十六条：公司应当依照法律、行政法规和国务院财政部门的规定建立本公司的财务、会计制度。公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并依法经会计师事务所审计。

第十七条：股东向股东以外的人转让股权，股东应有书面决定，并签定书面股权转让协议。

第十八条：公司的营业期限为年，自公司营业执照签发之日起计算。

第十九条：股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的，应当对公司债务承担连带责任。

第二十条：有下列情形之一的，公司清算组应当自公司清算结束之日起30日内向原公司登记机关申请注销登记：

（一）公司被依法宣告破产；

（二）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现，但公司通过修改公司章程而存续的除外；

（三）股东决定解散；

（四）因公司合并或者分立需要解散；

（五）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；

（六）人民法院依照《公司法》第一百八十三条的规定予以解散；

（七）法律、行政法规规定的其他解散情形。

第二十一条：公司章程修改涉及登记事项变更的，应在《公司登记管理条例》规定的时间内，到原公司登记机关办理变更登记。公司章程修改未涉及登记事项的，应将修改后的公司章程或者公司章程修正案送原公司登记机关备案。公司的董事、监事、经理发生变动的，应向原公司登记机关备案。

第七章附则

第二十二条：本章程未尽事宜，由股东修订、补充。

第二十三条；本章程解释权归股东。

第二十四条：本章程涉及公司登记事项的，以公司登记机关准予登记的事项为准。

第二十五条：本章程经股东签名或盖章有效。

第二十六条：本章程一式份，并报公司登记机关一份。

第二十七条:本章程于年月日订立,自陕西省工商行政管理局核准公司设立登记之日起生效。

第二十八条：本章程未规定的事项，按《公司法》相关规定执行。

股东签字（盖章）

年月日

自然人独资企业公司章程篇2

第一章总则

依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）和《中华人民共和国公司登记管理条例》及有关法律、法规的规定，特制定本章程。

第一条本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。公司章程

中未载明事项按照《公司法》规定执行。本章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。

第二章公司名称、经营范围和住所

第二条公司名称：有限公司公司住所：。

第四条公司经营范围：。

第三章公司注册资本

第五条公司注册资本：xx万元人民币。

各股东出资额及出资比例如下：

股东名称出资额出资比例xx万元100%

第六条公司需要减少注册资本时，必须编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出减少注册资本决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。公司减资后的注册资本不得低于法定的最低限额。公司增加注册资本时，股东认缴新增资本的出资，依照本章程的有关规定执行。

第七条公司增加或者减少注册资本，应当依法向公司登记机关办理变更登记。

第四章公司股东、股东权利和义务

第八条公司股东：,身份证号：，住址：；

第九条股东行使下列职权，做出决定时，应当采取书面形式，签名后置备于公司。

（一）决定公司的经营方针和投资计划；

（二）任免执行董事，决定有关执行董事的报酬及支付方式；

（三）任免由非职工代表出任的监事，决定有关监事的报酬及支付方式；

（四）批准执行董事的报告；

（五）批准监事的报告；

（六）决定公司的年度财务预算方案，决算方式；

（七）决定公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

（八）决定公司增加或者减少注册资本；

（九）决定公司合并、分立、变更公司形式、解散和清算等事项；

（十）修改公司章程。

第五章执行董事产生办法、职权和议事规则

第九条公司设执行董事壹名，执行董事是公司的法定代表人，由股东委派，行使如下权利：

（一）决定公司的经营方针和投资计划；

（二）决定公司高级管理人员报酬、事项，员工的工资；

（三）决定公司的年度财务预算方案、决算方案;；

（四）决定公司的利润分配方案和弥补亏损的方案；

（五）对公司增加或者减少注册资本作出决定；

（六）对聘用、解聘会计师事务所作出决定；

（七）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决定；

（八）修改公司章程；

（九）优先认缴公司新增资本；

第六章经营管理机构

第十条公司设立经营管理机构，经营管理机构设经理一人，并根据公司经营情况设置管理部门。公司经营管理机构经理由执行董事任免，任期三年，经理对执行董事负责，行使下列职权：

（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事长决定；

（二）组织实施公司年度经营计划和投资方案；

（三）拟订公司内部管理机构设置方案；

（四）拟订公司的基本管理制度；

（五）制定公司的具体规章；

（六）提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人；

（七）决定任免除应由股东决定任免以外的管理人员；

（八）公司章程和股东授予的其他职权。

第七章监事产生办法、职权和议事规则

第十一条公司不设监事会，设监事壹名，监事由股东委任，任期为三年，监事任期届满前，股东不得无故解除其职务，执行董事、经理及财务人员不得兼任监事。

第十二条监事行使下列职权：

（一）检查公司财务；

（二）对执行董事、经理等高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东决议的执行董事、经理等高级管理人员提出罢免的建议；

（三）当执行董事、经理等高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求执行董事、经理等高级管理人员予以纠正；

（四）向股东提出有关改善公司监督管理水平的提案；

第十三条监事发现公司经营情况异常，可以进行调查；必要时，可以聘请会计师事务所等协助其工作，费用由公司承担。

第十四条监事行使职权所必需的费用，由公司承担。

第八章公司董事、监事、高级管理人员的资格和义务

第十五条有下列情形之一的，不得担任公司的执行董事、监事、高级管理人员：

（一）无民事行为能力或者限制民事行为能力；

（二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年；

（三）担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年；

（四）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年；

（五）个人所负数额较大的债务到期未清偿。

第十六条执行董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。执行董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。

第十七条执行董事、高级管理人员不得有下列行为：

（一）挪用公司资金；

（二）将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储；

（三）违反公司章程的规定，未经股东会同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；

（四）违反公司章程的规定或者未经股东同意，与本公司订立合同或者进行交易；

（五）利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务；

（六）接受他人与公司交易的佣金归为己有；

（七）擅自披露公司秘密；

（八）违反对公司忠实义务的其他行为。

执行董事、监事、经理等高级管理人员违反前款规定所得的收入应当归公司所有。

第九章公司财务、会计和利润分配

第十八条公司应当依照法律、行政法规和国务院财政主管部门的规定建立本公司的财务、会计制度。公司会计年度为公历一月一日到十二月三十一日。公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并依法经会计师事务所审计。财务会计报告应当包括下列财务会计报告及附属明细表：

（一）资产负债表；

（二）损益表；

（三）财务状况变动表；

（四）财务情况说明书；

（五）利润分配表。

公司应当在每一会计年度终了三十日内将财务会计报告送交各股东。

第十章公司解散和清算

第十九条有下列情形之一的，公司可以解散：

（一）公司章程规定的营业期限届满；

（二）股东决议解散；

（三）因公司合并或者分立需要解散的；

（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销的；

（五）公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，

可以请求人民法院解散公司。

第二十条清算组在清算期间行使下列职权：

（一）清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单；

（二）通知、公告债权人；

（三）处理与清算有关的公司未了结的业务；

（四）清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款；

（五）清理债权、债务；

（六）处理公司清偿债务后的剩余财产；

（七）代表公司参与民事诉讼活动。

第二十一条清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报其债权。债权人申报债权，应当说明债权的有关事项，并提供证明材料。清算组应当对债权进行登记。在申报债权期间，清算组不得对债权人进行清偿。

第二十二条清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会确认。公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，按照股东的出资比例分配。清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。

第二十三条清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应当将清算事务移交给人民法院。

第二十四条公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。

第二十五条清算组成员应当忠于职守，依法履行清算义务。清算组成员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司财产。清算组成员因故意或者重大过失给公司或者债权人造成损失的，应当承担赔偿责任。

第二十六条公司被依法宣告破产的，依照有关企业破产的法律实施破产清算。

第十一章其他事项

第二十七条公司可以设立子公司，子公司具有法人资格，依法独立承担民事责任。

第二十八条公司的营业期限十年，自《企业法人营业执照》签发之日起计算。

第二十九条公司的股东、执行董事、监事、高级管理人员不得利用其关联关系损害公司利益。违反前款规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。

第三十条公司根据需要或涉及公司登记事项变更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得与法律、

法规相抵触，并送交原公司登记机关备案，涉及变更登记事项的，应同时向公司登记机关申请变更登记。

第三十一条公司股东、执行董事的决议内容违反法律、行政法规的无效。

第十二章附则

第三十二条本章程下列用语的含义：

（一）高级管理人员，是指公司的经理、副经理、财务负责人。

（二）控股股东，是指其出资额占公司资本总额百分之五十以上的股东；

出资额的比例虽然不足百分之五十，但依其出资额所享有的表决权已足以对股东会的决议产生重大影响的股东。

（三）实际控制人，是指虽不是公司的股东，但通过投资关系、协议或者其他安排，能够实际支配公司行为的人。

（四）关联关系，是指公司控股股东、实际控制人、执行董事、监事、高级管理人员与其直接或者间接

控制的企业之间的关系，以及可能导致公司利益转移的其他关系。

第三十三条公司登记事项以公司登记机关核定的为准。

第三十四条本章程一式二份，并报公司登记机关一份。

股东签字（盖公章）：

xx年月日

自然人独资企业公司章程篇3

为了提高公司员工工作效能，维护员工工作及休息正常化，保证员工每周轮流休息一天，现结合公司实际情况，制定员工轮休制度。

一、各部门结合工作实际自行安排轮休，一般为每周六、周日，每人每周轮休1天，轮休应遵循“合理安排在岗人员、分工轮休”的原则。

二、轮休以各部门为单位，部门负责人视实际情做好安排、分配、控制，确保每周六、周日均有人员在岗，工作不脱节、不推诿。

三、综合行政部负责员工每月轮休情况的监督，并凭考勤记录计算。每月不得超过4个工作日，超出的按正常请假手续履行。

四、公司如有重要工作会议或工作任务需取消轮休的，如个人尚有重要工作任务未能完成的，需要放弃轮休的.。各部门可指定日期予以补休。

五、轮休员工每月应轮休但未轮休的不给予加班费、亦不能保留至下月补休，同时禁止员工之间相互借用轮休。

六、因个人特殊情况需要临时调休的，应提前向部门经理说明原因，经同意后方可调休。

七、部门负责人轮休，要提前做好当天的工作安排，因轮休造成岗位真空或工作失职、相互扯皮的，应追究部门当事人的相关责任。

八、法定节假日公司统一放假的，不算轮休；轮休人员当天值班的，应按加班计算。

九、本制度有未尽事宜可随时修改，由公司综合行政部另行通知。